ESPECIALISTA ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL

RADAR Customs & Logistics es la Agencia Aduanal con mayor crecimiento en el país, ofreciendo Crecimiento Profesional, Aprendizaje Continuo y Excelente Ambiente de Trabajo a todos nuestros Colaboradores.
Hemos definido acciones estratégicas que guían nuestro trabajo hacia el logro de nuestros compromisos 2022 y 2023, cumpliéndolos con el apoyo de todos nuestros Colaboradores. El compromiso de nuestra gente nos hace la Agencia Aduanal más sólida y de mayor crecimiento del país, por eso constantemente buscamos nuevos talentos.

ESPECIALISTA EN NÓMINA

REQUISITOS

• 3 años de experiencia comprobables en Nóminas
• Es indispensable que maneje la siguiente paquetería y Software:
• Office (Word, Excel, Power Ponti, outlook)
• SUA (Sistema único de Autodeterminación de cuotas IMSS-Infonavit)
• Portales de Infonavit, Fonacot y secretarias de finanzas para pagos de ISN

Actividades.

• Capturar incidencias (control de incapacidades) y calcular la nómina quincenal y especiales (Fondo de Ahorro y Aguinaldo).
• Actualización del HeadCount
• Elaborar cálculos previos de la PTU.
• Cargar archivo bancario al portal.
• Programar el registro y depósitos de pensiones alimenticias.
• Calcular y registrar en el ERP los finiquitos, liquidaciones, así como llevar el control mediante hojas de trabajo, y el correcto timbrado de las mismas.
• Dar el mantenimiento al Sistema de nóminas para su buen funcionamiento, según los requerimientos fiscales y laborales.
• Elaborar las altas de nuevos empleados en los diferentes sistemas de beneficios como Vales de Despensa, gasolina y beneficios adicionales que se puedan otorgar, así como solicitar el pago a Tesorería y elaborar la póliza para su registro contable.
• Calcular Salarios Diarios Integrados, altas, bajas, modificaciones, cálculo de variables, cálculos mensuales y bimestrales del IMSS, INFONAVIT, retenciones de nuevos créditos Infonavit, Impuesto Sobre Nómina, FONACOT.
• Validar los acumulados anuales para la determinación del ajuste anual de ISR, envío de información para la determinación de la Prima de Riesgo.
• Ejecutar la administración de movimientos de personal como: ingresos (incluyendo Contrato Individual de Trabajo y otros documentos relacionados con la contratación, así como los ingresos en los sistemas de Recursos Humanos), bajas, transferencia de empleados.
• Ejecutar la administración del sistema de asistencia, garantizando y asegurando el correcto registro y pago de las horas laboradas.
• Responder las preguntas de los empleados sobre salarios, beneficios, impuestos y finiquitos, así como soportar en las auditorias fiscales.
• Mantenerse al día sobre las leyes fiscales y de nóminas estatales y regionales.
• Administración de documentos de empleados, nóminas e impuestos.
• Llenado de KPI´s mensuales.

OFRECEMOS
·Sueldo competitivo
·Contratación en nómina desde el primer día
·Prestaciones superiores de Ley
·Fondo de ahorro 8%
·Vales de despensa 10 %
· 20 Días de Aguinaldo.
· 12 Días de Vacaciones.
· Prima Vacacional 25 % Al Cumplir el Año.
· PTU
· Capacitación Constante.

Si cumples con los requisitos y tu objetivo es aprender, crecer y desarrollar una carrera exitosa, te invitamos a enviar tu postulación por este medio.