ANALISTA DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL COYOACÁN 15,000 BRUTOS
Descripción de la oferta de empleo
Únete a nuestro equipo como ANALISTA DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL realizando las siguientes actividades
Altas de personal, movimientos salariales y estructurales en SAP
Validación de requisiciones de personal para nuevo ingreso yo promociones
Administración y mantenimiento de estructura organizacional en SAP
Administración de plantilla autorizada
Actualización de organigramas
Administración de vacaciones del personal
Administración de expedientes
Apoyo en auditoria internas y externas
Administración y control de beneficios y prestaciones
Este lugar es para ti si cuentas con
Licenciatura en áreas Administrativas, Titulado
Deseable manejo de SAP en módulos de capital humano HCM
Excel avanzado
Experiencia de 2 años en el área RH
Excelente presentación
Con nosotros tendrás
Sueldo bruto mensual de 15,000 a 18,000 de acuerdo a experiencia y conocimientos teóricos
Prestaciones de Ley
Caja de ahorro
Cortesías de viaje
Telemedicina gratis extensivo hasta 3 personas más Consultas en medicina familiar, Psicología y Nutrición
Días de descanso adicionales a los de ley
Ayuda económica por defunción de familiares directos
Excelente ambiente laboral
Oportunidad de crecimiento profesional
Cotización 100 ante Seguro Social
Contrato directo por la empresa
Postúlate por este medio adjuntando tu CV.
Éxito en el proceso
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Analista de Administración de Personal Coyoacán para el sector de Recursos Humanos en la empresa Grupo de Empresas de Autotransporte de Coyoacán. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
Detalles de la oferta
- Grupo de Empresas de Autotransporte
- En todo México
- Sin especificar - Sin especificar
- 15000$ - 15000$
- 21/06/2024
- 19/09/2024
Flexibilidad de horarios para un equilibrio entre trabajo y vida personal... analista de personal y reclutamiento rh (medio tiempo) ¡únete a nuestro equipo de recursos humanos y marca la diferencia en la vida profesional de miles de personas! estamos buscando un analista de personal y reclutamiento para......
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¡únete a nuestro equipo como analista de selección de personal de medio tiempo! responsabilidades: colaborar en la planificación y ejecución de procesos de selección de personal... espacio para aprender y crecer en el ámbito de la selección de personal... requisitos del puestorequisitos: experiencia......
Gestionar los beneficios y compensaciones del personal... mantener actualizados los expedientes y documentos del personal... responsabilidades: coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal... requisitos del puestoresponsabilidades: coordinar el proceso de reclutamiento y selección......
Experiencia previa en administración de personal y procesos de recursos humanos... gestionar los beneficios y compensaciones del personal... mantener actualizados los expedientes y documentos del personal... responsabilidades: coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal......
Como analista de recursos humanos, serás responsable de apoyar en diversas tareas relacionadas con la gestión del talento humano, desde el reclutamiento hasta la administración de personal... contribuir en la organización y ejecución de actividades de integración, capacitación y desarrollo del personal......
Carrera terminada en administración de empresas... responsabilidades operativas direccion general proporciona apoyo al director general en la definición de procesos, y en la administración corporativa de activos, finanzas y recursos humanos... dirección comercial y ventas control de pedidos y remisiones......
Mantener la confidencialidad y seguridad de la información del personal en todo momento... especialista en administración de recursos humanos (medio tiempo) descripción del puesto: estamos en búsqueda de un talentoso especialista en administración de recursos humanos para unirse a nuestro equipo en un......
Descripción del puesto: un analista de recursos humanos será fundamental en la gestión de personal y en la creación de un entorno de trabajo eficiente y saludable... requisitos del puestorequisitos: -licenciatura en recursos humanos, administración de empresas, psicología, o un campo afín......
•experiencia previa en administración de personal o recursos humanos es una ventaja... •supervisar y gestionar el desarrollo y capacitación del personal... responsabilidades: •administrar el proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal... requisitos del puesto•licenciatura en administración......