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RECURSOS HUMANOS Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL

Puebla - Puebla

Descripción de la oferta de empleo

Importante empresa solicita

GERENTE RECURSOS HUMANOS Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL

Requisitos
Edad 28 a 45 años
Licenciatura en administración de empresas, psicología o afín.
4 años de experiencia

Funciones
Elaboración de prenómina y nomina pagos, finiquitos, liquidaciones, etc.
Seguimiento a seguridad e higiene seguimiento a auditorias y protocolos.
Definir, diseñar e implementar el plan de capacitación, adiestramiento y desarrollo de los colaboradores.
Monitorear la efectividad de los programas de capacitación y realizar ajustes según sea necesario.
Organización y coordinación de eventos de Integración, desarrollo y mejora.
Fomentar una cultura empresarial positiva y saludable que promueva la colaboración y el bienestar de los empleados.
Conocimiento y aplicación en evaluación de desempeño, Planes de Sucesión, Vida y Carrera.
Elaborar DNC y Planes de Formación.
Analizar y actualizar el reglamento y las políticas.
Apoyar en la actualización de perfiles y descripciones de puestos.
Actualización y documentación de los procesos.
Desarrollar y fortalecer la identidad empresarial
Manejo y análisis de indicadores

Conocimiento
Procesos de recursos humanos
ISO 14000
Conocimiento de la NOM035
Sistemas de gestión de calidad
Paquetería office

Ofrecemos
Sueldo competitivo
Prestaciones de ley


Te recordamos que en SIPS todos nuestros procesos son gratuitos para los candidatos. Número de autorización registró STPSACTSIP2100099
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Recursos humanos y desarrollo organizacional para el sector de Recursos Humanos en la empresa Sips S.A. de C.V. de Puebla. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
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Detalles de la oferta

Empresa
  • Sips S.A. de C.V.
Municipio
Dirección
  • Sin especificar - Sin especificar
Fecha de publicación
  • 21/12/2024
Fecha de expiración
  • 21/03/2025
Coordinadores de Desarrollo Organizacional
INDUSTRIAL MEXICANA S.A. DE C.V.

Experiencia mínima de 3 años en roles de desarrollo organizacional o recursos humanos... conocimiento de metodologías de cambio organizacional y desarrollo del talento... responsabilidades: diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo organizacional y cambio... estamos buscando un/a coordinador/a......

Coordinador de Logística - Recursos Humanos
ELECTRONIC PRODUCT SERVICES

Posibilidad de contribuir al éxito de nuestras iniciativas de recursos humanos... tu enfoque estará en garantizar un flujo eficiente de procesos y recursos para respaldar nuestras iniciativas de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en logística, preferiblemente en......

Asistente en Psicología para Recursos Humanos
ELECTRONIC PRODUCT SERVICES

Ofrecemos: oportunidad de desarrollar experiencia en recursos humanos y psicología organizacional... 18 a 34 interés en el área de recursos humanos y psicología organizacional... asistente en psicología para recursos humanos (medio tiempo) descripción del puesto: como asistente en psicología para recursos......

Pasante de Recursos Humanos Medio Tiempo
GRUPO PARISINA

Interés genuino por desarrollarse en el área de recursos humanos... pasante de recursos humanos descripción del puesto: estamos buscando pasantes entusiastas y comprometidos para unirse a nuestro equipo de recursos humanos como parte de un programa de aprendizaje y desarrollo profesional......

Practicante en Recursos Humanos.
MBQ GROUP BUSINESS SOLUTION S.A.S. DE C.V

Interés y conocimiento básico en recursos humanos... conocimiento en sistemas de gestión de recursos humanos (hris)... contribuir en la implementación de políticas y procedimientos de recursos humanos... oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo... deseable: experiencia previa en proyectos......

Ayudante de Psicología para Recursos Humanos
ELECTRONIC PRODUCT SERVICES

Realizar tareas administrativas relacionadas con el área de recursos humanos... posibilidad de crecimiento profesional en el campo de recursos humanos y psicología... oportunidad de adquirir experiencia en el área de psicología en recursos humanos... interés en el ámbito de recursos humanos y el bienestar......

Analista de Recursos Humanos
Organizacion y estrategia humana s. de r.l. de c.v.

Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión de recursos humanos... conocimiento de la legislación laboral vigente y prácticas de recursos humanos (preferible)... proporcionar soporte en la resolución de conflictos y consultas relacionadas con recursos humanos... otros datos del puestoofrecemos:......

Pasante en Psicología para el área de Recursos Humanos
Organizacion y estrategia humana s. de r.l. de c.v.

Interés genuino en el área de recursos humanos y psicología organizacional... posibilidad de establecer contactos y redes profesionales en el área de recursos humanos... este puesto ofrece una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en el campo de la psicología organizacional y los recursos......

Especialista en Recursos Humanos
Capacidad en recursos humanos s.a. de c.v.

Conocimientos sólidos en legislación laboral y buenas prácticas de recursos humanos... dominio de herramientas de gestión de recursos humanos y software de nómina... oportunidades de desarrollo profesional y formación continua... gestionar y actualizar las políticas y procedimientos de recursos humanos......

Pasante de recursos humanos
Inzigna capital group

• colaboración en otras tareas relacionadas con el área de recursos humanos... • salarios competitivos modalidad híbrida/remota]¿te interesa?envía tu cv al número [55[21[33[48[95] con el asunto “pasante de recursos humanos - [tu nombre]”... • asistencia en la gestión de programas de formación y desarrollo......