GERENTE DEL EQUIPO DE OPERACIONES DEL TALLER DE FABRICACIÓN

DESCRIPTION** GPP Database Link (https://cummins365.
harepoint.
om/sites/CS/) **Resumen de trabajo:** Supervisa las actividades diarias de una unidad o de los equipos de producción.
**Responsabilidades clave:** Es responsable de las actividades diarias de un equipo de producción, incluida la gestión de los miembros del equipo, el mantenimiento del orden y la limpieza, y el cumplimiento de los objetivos de producción.
Trabaja de manera transfuncional para recomendar y asegurarse de mejorar la seguridad, la productividad, la calidad y la eficiencia de las operaciones.
Actúa como líder de grupo en proyectos y asignaciones de trabajo.
Brinda asesoramiento y comentarios a los miembros del equipo del proyecto en cuanto al cumplimiento de tareas y metas; establece las expectativas y aclara las responsabilidades.
Orienta y guía a los miembros del equipo.
**RESPONSIBILITIES** **Habilidades:** Crea equipos eficaces - Crear equipos con una identidad sólida que apliquen habilidades y perspectivas diversas para alcanzar metas comunes.
Colabora - Crear asociaciones y trabajar en colaboración con otras personas para alcanzar objetivos compartidos.
Comunica efectivamente - Desarrollar y generar comunicaciones multimodales que transmitan una clara comprensión de las necesidades exclusivas de diferentes audiencias.
Calidad de las decisiones - Tomar decisiones adecuadas y oportunas que fomenten el avance de la organización.
Desarrollo del talento - Desarrollar a las personas para alcanzar tanto sus propias metas como las metas de la organización.
Dirige el trabajo - Proporcionar dirección, delegar y eliminar los obstáculos para que el trabajo se realice.
Promueve el compromiso - Crear un clima en que las personas se sientan motivadas a dar lo mejor de sí para ayudar a la organización a alcanzar sus objetivos.
Empuje por obtener resultados - Lograr resultados de manera consistente, aun bajo circunstancias difíciles.
Manejo del conflicto - Manejar las situaciones de conflicto de manera efectiva y con el mínimo de ruido.
Aspectos básicos de la salud y la seguridad - Defiende y modela conductas proactivas de salud y seguridad al identificar, informar y participar en medidas para mejorar la salud y la seguridad con el fin de crear una cultura interdependiente y contribuir a un lugar de trabajo libre de lesiones.
Incidentes de salud, seguridad y medioambiente y análisis de causas principales - Examina los incidentes de Salud, seguridad y medioambiente (HSE) al realizar investigaciones de calidad basadas en la evidencia con un análisis preciso de las causas principales, lo que da lugar a medidas correctivas eficaces, al informe preciso y a evitar incidentes repetidos.
Mejora continua de procesos - Reconoce áreas de mejora de un proceso al implementar adecuadamente metodologías de mejora de proceso y reducción de desperdicios a fin de disminuir el costo del proceso y mejorar la calidad de los procesos de fabricación actuales.
Valora las diferencias - Reconocer el valor que las diferentes perspectivas y culturas aportan a una organización.
**Educación, licencias y certificaciones:** Es obligatorio contar con un título terciario, universitario o equivalente.
Este cargo puede requerir licencias para cumplir con controles de exportación o regulaciones de sanciones.
**Experiencia:** Se da prioridad a candidatos que cuentan con experiencia en supervisión.
**Job** Manufacturing **Organization** Cummins Inc.
**Role Category** On-site **Job Type** Exempt - Entry Level **ReqID** **Relocation Package** No