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GERENTE DE CASINO - ACAPULCO

Acapulco de Juárez - Guerrero

Descripción de la oferta de empleo

NETE A NUESTRO EQUIPO! En CIRSA, una de las compañías más grandes de entretenimiento y casinos, estamos en búsqueda de un Gerente de Casino para nuestra operación en Life Galerías Acapulco.
Si tienes experiencia en gestión de casinos, liderazgo de equipos y un enfoque orientado a resultados, esta vacante es para ti.
Requisitos.
Escolaridad.
Licenciatura en Administración, Finanzas, o afines.
Experiencia.
Mínima de 4 años en puestos de liderazgo dentro de casinos o centros de entretenimiento.
Disponibilidad de horario (turnos rolados, nocturnos, fines de semana y días festivos).
Disponibilidad.
Tiempo completo.
Ubicación.
Av Costera Miguel Alemán Habilidades.
Compromiso con la rentabilidad Innovación y creatividad Perseverancia en la consecución de los objetivos Visión estratégica Cierre de acuerdos Conocimiento de la industria y del mercado Influencia y negociación Orientación al cliente interno y externo Capacidad analítica Toma de decisiones Dirección de equipos de trabajo Generador de productividad Funciones principales.
Conocer, aplicar, difundir y dar seguimiento a los procedimientos establecidos.
Conocer y dominar los sistemas operativos de la compañía (CIE, GIC, BO, Player Tracking, CRM, Micros, etc).
Atender y solucionar problemas operativos que se presenten en la sala.
Conocer y gestionar el mix de los productos de la sala, adecuados a los gustos y perfiles de clientes.
Coordinar y gestionar el correcto funcionamiento de las unidades de negocio (Slots, Mesas, Book, A&B, BT, Concert).
Analizar, diseñar y proponer layout de máquinas y mesas.
Garantizar el mantenimiento adecuado y limpieza general de la sala.
Dirigir la correcta prestación de servicios contratados a las empresas externas.
Supervisar y auditar los fondos, arqueos de caja y promotores Informar oportunamente al gerente de zona de las novedades de la sala a su cargo.
Administrativas Analizar y elaborar las conclusiones al listado de 21 puntos Confección de los reportes necesarios para el Corporativo (competencia, market share, avances de ingresos, nómina) Enviar y validar la información de nómina y de control de presencia de personal interno y externo.
Participar de los inventarios de A&B Conocimiento y apego a las normas legales de aplicación, así como la actualización documentos y trámites legales.
Atender visitas de entidades Gubernamentales (SEGOB, STPS, Protección Civil, COFEPRIS, etc).
Ofrecemos.
Salario competitivo.
Prestaciones de ley SGMM Bono anual
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Detalles de la oferta

Empresa
  • Sin especificar
Municipio
Dirección
  • Sin especificar - Sin especificar
Fecha de publicación
  • 27/11/2024
Fecha de expiración
  • 25/02/2025
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