ESPECIALISTA SGC, MEJORA CONTINUA Y PROCESOS DE CALL CENTERISO 9001, 27000 Y NOM035
Descripción de la oferta de empleo
Ofrecemos:
Sueldo fijo mensual
Pagos puntuales quincenales
Prestaciones de Ley
Contratación inmediata
Plan de desarrollo (diplomados, certificaciones)
Participación en consultorías con remuneración adicional.
Horario:
Lunes a viernes de 09:00 a 19:00 hrs.
Modelo: Presencial
Requisitos:
Licenciatura en áreas económico-administrativas o Ingeniería.
Mínima de 2 años como Auditor interno, Lider de mejora continua y Procesos preferente en call center
Conocimientos:
Conocimiento e interpretación de la norma ISO 9000, ISO 27000, NOM 035 STPS y Modelo Global CIC.
Implantación del SGC, SGSDP, SGSI,NOM 035
Procedimientos y mejora continua.
Calidad y administración.
Diseño de material y presentaciones de resultados para DG
Actividades:
Realizar y revisar los procedimientos de todas las actividades de la empresa.
Elaborar minutas de trabajo, bitácoras, evidencias.
Actualizar los cambios a los documentos los sistemas normalizados.
Verificar la existencia y el buen manejo de los registros que conforman los sistemas normalizados.
Asegurarse de que las áreas cuenten con la versión actualizada de los sistemas normalizados.
Coadyuvar al tratamiento de las no conformidades.
Proponer y llevar a cabo mejoras a los sistemas normalizados.
Realizar y controlar las evidencias para las auditorias de todos los sistemas.
Mantener y controlar los registros del área de calidad.
Proponer y actualizar los cambios a los documentos de los sistemas normalizados
Mantener actualizada la lista de documentos controlados
Competencias:
Pensamiento analítico
Habilidades de comunicación
Integridad
Razonabilidad
Compromiso
Detalles de la oferta
- Binomia
- En todo México
- Sin especificar - Sin especificar
- Sin especificar
- 20000$ - 30000$
- 28/11/2024
- 26/02/2025
Responsabilidades: analizar y evaluar los procesos existentes para identificar oportunidades de mejora mapear, recopilar información, modelar y diseñar procesos analizar causas raíz diseñar e implementar nuevos procesos y procedimientos capacitar a los empleados en los nuevos procesos medir el impacto......
Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua... capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con enfoque en resultados y mejora continua... administrar y coordinar los procesos de incorporación y formación de nuevos empleados... el candidato ideal será responsable de gestionar......
Coordinación y ejecución de procesos de reclutamiento y selección... nos encontramos en búsqueda de un especialista en recursos humanos altamente motivado y capacitado para unirse a nuestro dinámico equipo... cómo aplicar: si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo como especialista en recursos......
Empresa líder en consultoría administrativa busca un(a) coordinador(a) de procesos administrativos, para unirse a nuestro equipo dinámico... otros datos del puestoenvía currículum a la dirección de correo electrónico *****@***** con asunto: 'coordinador de procesos administrativos'......
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Experiencia experiencia laboral, mínimo 3 años en la ejecución de contratos como especialista besop... competencias currículum donde manifieste los nombres de proyectos y fechas de ejecución en los que haya participado como especialista en besop y/o actividades relacionadas al manejo y administración......
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