ANALISTA DE SERVICIOS AL PERSONAL
Descripción de la oferta de empleo
Asesorar y tramitar a todos los trabajadores de la empresa el pago de sueldos y prestaciones para asegurar que se cumpla con los requerimientos legales y los beneficios de la empresa.
RESPONSABILIDADES.
1.- Realizar aclaraciones de nómina al personal, tramitar pago de transferencias en los casos que proceda y actualizar datos generales del empleado 2.- Dar de alta al personal en sistema SAP asegurándose cumplir con la normatividad del grupo.
3.- Capturar las incidencias, percepciones y deducciones correspondientes a la nomina del empleado en el sistema SAP y administrar tarjetas de vales.
4.- Realizar y verificar todos los movimientos que los trabajadores solicitan respecto a la caja de ahorro con los requerimientos establecidos en los estatutos de la misma antes de recibirlos y transferirlos al área de nóminas.
5.- Otorgar al personal la documentación o información que requieran para trámites varios y control de stock de papeleria de atención al personal.
6.- Cumplir con las normativas oficiales y reglamentos de la empresa.
ESCOLARIDAD.
Licenciatura (carta pasante) Lic.
Recursos Humanos, Administración o carrera a fin.
EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS DESEABLES.
Procesos administrativos (1 año) Servicio al cliente (1 año) SAP, Nóminas, IMSS, SAT.
(deseable) Disponibilidades requeridas para realizar las funciones del puesto Disponibilidad de horario.
Si cubres el perfil solicitado para esta vacante postúlate para iniciar proceso.
¡Grupo PISA agradece tu interés en participar en esta convocatoria! Los procesos de selección son totalmente GRATUITOS en Grupo PiSA, nadie debe solicitarte pago alguno para participar en nuestros procesos de Reclutamiento y selección.
Por favor reporta cualquier solicitud extraña en el proceso para ingresar a Grupo PiSA en l En Grupo PiSA está prohibida la violencia y cualquier forma de discriminación que anule o menoscabe los Derechos Humanos, promovemos la igualdad real de oportunidades, la inclusión y la diversidad.
Detalles de la oferta
- Grupo PiSA
- 07/10/2024
- 05/01/2025
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Responsabilidades: coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal... experiencia previa en administración de personal y procesos de recursos humanos... administrador de personal - área de recursos humanos descripción del puesto:buscamos un administrador de personal para unirse a nuestro......
Responsabilidades: colaborar en el proceso de reclutamiento y selección de personal, incluyendo la publicación de vacantes, cribado de currículos, coordinación de entrevistas y seguimiento de candidatos... contribuir en la organización y ejecución de actividades de integración, capacitación y desarrollo......
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Descripción del puesto: un analista de recursos humanos será fundamental en la gestión de personal y en la creación de un entorno de trabajo eficiente y saludable... sólida comprensión de las prácticas... habilidades de organización y atención a detalle -experiencia previa en funciones relacionadas con......
•gestionar el proceso de evaluación de desempeño de los empleados... responsabilidades: •administrar el proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal... •proporcionar asesoramiento y asistencia al personal en temas relacionados con politicas y procedimientos de recursos humanos......
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