ADMINISTRADOR DE PLATAFORMAS
Descripción de la oferta de empleo
El Administrador de Plataformas será responsable de la implementación, configuración, mantenimiento y soporte de las plataformas tecnológicas de la empresa.
Su objetivo principal es asegurar la disponibilidad, confiabilidad y rendimiento óptimo de las plataformas, además de trabajar en la mejora continua de los sistemas.
Colaborará estrechamente con otros equipos de TI y con usuarios internos para garantizar que las plataformas cumplan con los requisitos de negocio y de seguridad.
Requisitos.
LATIC, Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Informática, o un campo relacionado.
Experiencia mínima de 3 años en la administración de plataformas tecnológicas.
Conocimiento obligatorio en RPA (Señale en su CV) Excel Intermedio-Avanzado Ingles Obligatorio Vacante Temporal hasta Julio - Con Opcion a Permanente Experiencia en la implementación y administración de soluciones de alta disponibilidad Contacto con proveedores de sevidores externos Conocimiento de seguridad informática y mejores prácticas
Detalles de la oferta
- Grupo Bafar
- Sin especificar
- 2700030000$ - 2700030000$
- 14/10/2024
- 12/01/2025
Administrador de personal - área de recursos humanos descripción del puesto:buscamos un administrador de personal para unirse a nuestro equipo de recursos humanos... gestionar los beneficios y compensaciones del personal... responsabilidades: coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal......
Cantidad de vacantes: 2 oferta de trabajo: contador público o administrador con experiencia en auditoría en municipiosempresa: apc, asesoría, proyectos y comercializaciónrequisitos del puestotipo de contrato:tiempo completo experiencia requerida:1 añoeducación requerida: superior / universitaria género:indiferente......
Administrador general requisitosexcelente presentación... otros datos del puestohorariolunes a sábado de 09:00 a 13:00 hrs se ofrece:salario base + capacitaciones + prestaciones de ley zona de trabajo:* momoxpan* lomas de angelopolis... cierres financieros mensuales... control de ingresos y egresos en......
Se solicita administrador de personal para unirse a nuestro equipo en una posición de medio tiempo... mantener registros precisos y completos de los empleados... interesados enviar cv al [7*2*9*9*8*2*7*1*4*8]requisitos del puesto licenciatura en administración de empresas, recursos humanos o campos relacionados......
• brindar apoyo en actividades administrativas • redactar, archivar y revisar todo tipo de documentos... ● bachillerato trunco o concluido... ● 18-35 años ● actitud, iniciativa ● facilidad de palabra ● extrovertida/o y carismática/o ● amable... ● crecimiento a corto plazo......
Oportunidad de continuar con tus estudios... crecimiento a corto plazo... esta es tu oportunidad de ser tu primera experiencia laboral actividades para realizar: actividades generales de oficina apoyo recursos humanos reclutamiento logística agendar citas capturista beneficios: home office......
¿quieres formar parte de un equipo dinámico y trabajar en un ambiente que valora tu equilibrio entre trabajo y vida personal? ¡aplica ahora y descubre tu potencial!requisitos del puesto requisitos: - edad: 18-35 años... tareas administrativas: - organización y planificación del proceso de selección......
Años otros datos del puestobuscamos: actitud, iniciativa facilidad de palabra extrovertida/o y carismática/o... de lunes a viernes, turnos a elegir modalidad presencial y mixta... sueldo competitivo $8000 pesos/mexicanos... beneficios: home office... planificar y conservar un sistema de......
Conocimiento sólido en recursos humanos, así como habilidades efectivas de comunicación y gestión... •supervisar y gestionar el desarrollo y capacitación del personal... •capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo... • oportunidad de continuar con tus estudios... requisitos del puesto•licenciatura......
•proporcionar asesoramiento y asistencia al personal en temas relacionados con politicas y procedimientos de recursos humanos... •gestionar el proceso de evaluación de desempeño de los empleados... conocimiento sólido en recursos humanos, así como habilidades efectivas de comunicación y gestión......
