TRABAJO PRACTICAS DEPARTAMENTO LABORAL ÁLVARO OBREGÓN, CIUDAD DE MÉXICO

Conocimientos técnicos: legislación laboral (lft, imss, infonavit, fonacot)... indicadores y reportes: generar reportes de rotación de personal, ausentismo y...

Ser responsable de identificar y resolver problemas de rutina y problemas operativos con impacto más amplio en el departamento dentro de los procedimientos establecidos...

departamento de recursos humanos... mejoramiento constante del clima laboral de la empresa... 11) preparar y manejar el presupuesto anual del departamento...

Beneficios capacitación pagada contratación directa por la empresa contrato con opción a planta a corto plazo excelente ambiente laboral fondo de ahorro oportunidades...

Requisitos: licenciatura en medicina con título y cédula experiencia realizando internado o servicio social o practicas disponibilidad para cubrir horario laboral...

Asesoría legal en materia laboral... amplio conocimiento en normatividad laboral de gobierno federal... supervisar el cumplimiento de las leyes laborales en el departamento...

Es un esquema mayormente remoto, pero buscamos integracion con el equipo y clientes, identidad formación, pero en especial, buscamos un balance laboral personal...

• registrar las facturas en el sistema contable o erp (como sap, oracle, o similar), asegurándose de que estén asignadas al proyecto, departamento o inmueble correspondiente...

En gepp valoramos el talento: ofrecemos: -sueldo competitivo -prestaciones de ley y superiores   ¡historias de éxito comienzan aquí ! “la participación en los...

* estabilidad laboral y crecimiento a mediano plazo... requerimos: * facilidad de palabra * experiencia reciente en call center de 1 año * bachillerato concluido...

* estabilidad laboral y crecimiento a mediano plazo... es su responsabilidad facilitar la toma de decisiones... fecha de inicio de labores 28 de octubrebanco azteca...