TRABAJO JEFE ADMINISTRADOR PERSONAL PACHUCA DE SOTO, HIDALGO

•supervisar y gestionar el desarrollo y capacitación del personal... responsabilidades: •administrar el proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal...

Bolsa de trabajo méxico ofrecemos puesto de capitn jefe de piso para el sector de hosteleria turismo en la empresa grupo aledari sa de cv de pachuca de soto...

jefe de operaciones**... preferentemente:conocimiento en manejo de personal sindicalizado... supervisión de personal supervisión de cumplimiento de seguridad e higiene...

Ofrecemossueldo competitivo incentivos mensualescontratación directa con la empresaprestaciones superiores a la leyvales de despensaseguro de gasto medico mayoresbolsa...

Bolsa de trabajo méxico ofrecemos puesto de jefe de garantías para el sector de otros de pachuca de soto... únete al mejor equipovacante jefe de garantías sede...

¡únete al mejor equipo! vacante: jefe de garantías sede: hidalgo ¿qué necesito para postularme? -escolaridad: licenciatura / ingeniería trunca (electrónica...

jefe de mantenimientorequisitos: • ingeniería en eléctrica, electromecánica, mecatrónica a fin... • capacitación a personal a cargo • implementar y mantener el...

Sucursal de villas, busca personal para el área de mantenimiento como técnico / encargado de mantenimiento... reportaje y documentación administrativa...

· portar el equipo de protección personal de manera adecuado en todo momento... · apoyar en cualquier otra actividad que se le asigne por el jefe de producción,...

Manejo de personal coordinar al equipo de trabajo, asignando tareas y monitoreando su desempeño... supervisión de pagos y cuentas garantizar la correcta administración...

Especialista en recursos humanos: gestión de personal... administrador de personal: conocimiento en recursos humanos y habilidades de gestión... requisitos del puestorequisitos...

Nivel de estudios licenciatura en administración, contabilidad o afines no bachillerato radicar en pachucaatención al cliente ventasfuncioneslogro de objetivo...

No permitir la salida de artículos o personal y alumnado de la institución sin autorización correspondiente... mantener comunicación directa, permanente y constante...