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SUPERVISOR DE PRODUCCIÓN SECTOR AUTOMOTRIZ

Irapuato - Guanajuato

Descripción de la oferta de empleo

Somos profesionales apasionados por el talento humano con mas de 15 años de experiencia.



Trabajamos para atraer, identificar, colocar y desarrollar el talento de la persona.



Somos el nexo que une éste talento con las empresas u organizaciones. Nos encanta favorecer a nuestra comunidad con personas y empresas que reconocen su potencial para ponerlo al servicio de los demás.



Te estamos buscando



Vacante Supervisor de Producción_Sector Automotriz

Lugar de la vacante Irapuato, Guanajuato



Requisitos

Experiencia 3 años o más de experiencia en gestión de supervisor de departamento o producción.

Educación Ingeniería

Conocimientos técnicos

Comprender la estructura, el rendimiento y los requisitos de los diversos productos de la empresa, puede inspeccionar y analizar las causas de las fallas en la calidad del producto
Comprender los estándares de gestión empresarial, adaptarse rápidamente a los nuevos requisitos, a la hora de resolver problemas, de forma estable y tranquila, poder encontrar la causa raíz de los mismos.
Tener sentido de innovación, mejora continua, diligente en la búsqueda de problemas, bueno resolviendo problemas, hombre honesto, trabajo práctico
Con una fuerte organización de gestión de planificación de producción y capacidad de coordinación.
Inglés Avanzado, con certificación preferente.
Tener capacidad de mecanizado, estar familiarizado con el rendimiento de la máquina herramienta, comprender el mantenimiento de la máquina herramienta y poder analizar la causa de las fallas de la máquina herramienta
Tener un gran control de la gestión de costes y la capacidad de preparar diversos procesos de gestión.
Planeación de producción, costos, calidad, logística, desarrollo de producción, mantenimiento, manejo de torno, maquinaria CNC.


Actividades

Responsabilidades



Responsable de todo el trabajo de gestión del taller, para lograr la calidad, cantidad y tiempo de entrega del producto como primera tarea.

La primera persona responsable de la gestión de entrada y salida del taller, la gestión de producción diaria gestión de paradas, entrega de producción, gestión de calidad de producción, gestión del sitio, gestión de equipos, gestión de personal y seguridad.

Asignar el plan de producción diario, el plan de fundición en blanco y el plan de preprogramación de producción auxiliar de acuerdo con el cronograma de producción.

Responsable de la implementación del cronograma de producción de la línea de producción y la mejora de la línea de producción

Responsable de la preparación, implementación y mejora del plan de entrega y costos

Responsable de formular y mejorar la normativa de gestión del departamento, y organizar su implementación.

Responsable de auditoría externa, preparación de auditoría interna, acompañamiento, trabajos de mejora.

Responsable de la orientación y capacitación del equipo de gestión del taller Establecer una ejecución sólida, una mejora efectiva y un equipo general cohesivo.

Organizar al personal de todos los niveles del taller para realizar la gestión de 5S en cada área y ser el primer responsable de la gestión de 5S.

Responsable de revisar el plan de producción elaborado por el capataz del taller, ayudar a resolver los problemas de producción y verificar el estado de entrega de la producción todos los días.

Responsable de la gestión de calidad del proceso de producción, organizar y realizar reuniones de análisis de problemas de calidad e impulsar acciones de mejora de la calidad.

Responsable de la gestión de equipos, hacer un buen trabajo de inspección puntual de equipos, mantenimiento de equipos, presidió la reunión de análisis de accidentes de equipos.

Responsable de la capacitación, evaluación y promoción del líder de escuadrón, depurador, cambiador de moldes y personal de primera línea.

Tome la iniciativa de intercambiar ideas con los empleados, generar sentimientos, resolver dificultades en el trabajo, preocuparse por los intereses de los empleados, alentarlos y darse cuenta del valor de cada empleado.

Tener la capacidad de operar máquinas herramienta CNC tornos CNC, centros de mecanizado, ajustar la herramienta, cambiar la herramienta, depurar el accesorio, modificar el programa, etc.

Completar otras tareas temporales asignadas por el liderazgo.



Actividades



Liderar el equipo de gestión del taller para realizar activamente la entrega de producción, control de costos, gestión de calidad, mantenimiento y operación de equipos, gestión de 5S en el sitio, mejora continua y otros trabajos.

Cuidar y capacitar a los empleados, mejorar la calidad de los empleados en todos los aspectos y establecer un equipo directivo para la empresa que ame y se preocupe por la empresa y pueda contribuir activamente al desarrollo del equipo de la empresa.



Ofrecemos

Sueldo Mensual Bruto 40,00050,000 dependiendo de habilidades

Horario Lunes a Viernes 800am1200pm y 0100pm0500pm

Prestaciones superiores a la ley
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Detalles de la oferta

Empresa
  • Sin especificar
Municipio
Dirección
  • Sin especificar - Sin especificar
Salario
  • 40000$ - 50000$
Fecha de publicación
  • 04/09/2024
Fecha de expiración
  • 03/12/2024
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