STAFF MULTIFUNCIONAL
Descripción de la oferta de empleo
Staff multifuncionalcon o sin experiencia Datos del Empleo.
Zona de trabajo.
PLAZA SENDERO TOLUCA.
Horarios de trabajo.
Lunes a Domingo de am a 8.
pm y de pm a 9.
pm.
Se trabaja un horario de 8 horas, se rola y se descansa entre semana.
Ofrecemos.
Sueldo mensual de $ + Ingresos adicionales NO TOPADOS.
Prestaciones de Ley desde el 1er día.
Pagos quincenales Vales de despensa del 6%.
Capacitación continua y constante.
¡CONTRATACIÓN INMEDIATA! Actividades a realizar.
Colocación de accesorios y telefonía.
Limpieza de la zona de trabajo.
Atención al cliente Requisitos.
Escolaridad.
Preparatoria trunca o terminada.
EXPERIENCIA NO NECESARIA.
Gusto por la tecnología.
INDISPENSABLE CONTAR CON RFC Y/O CONSTANCIA FISCAL.
POSTULARSE por este medio y a la brevedad SERÁS CONTACTADO VÍA WHATSAPP Y/O LLAMADA para una ENTREVISTA PRESENCIAL en tu posible zona de trabajo.
Nivel de educación deseada.
Básica Nivel de experiencia deseada.
Practicantes *
Detalles de la oferta
- A-Móvil
- 11/11/2024
- 09/02/2025
Empresa de sector restaurantero solicita cajero multifuncional requisitos:experiencia mínimadisponibilidad para rolar turnosescolaridad pretaratoria trunca o terminadamanejo de pc funciones principales:asegurar la correcta operación de caja y reporte de venta... ofrecemos:sueldo basebonos y comisionessueldo......
+ bono de puntualidad y asistencia de $400... ) (no indispensable) 1 año comprobable en ventas (farmacéutico) (no indispensable) atención a clientes manejo paquete office competencias y habilidades: atención y servicio al cliente puntual cordial y servicial resolución de conflictos trabajo en equipo......
Otros datos del puestofarmacias yza empresa del grupo femsa comercio te invita a formar parte de su gran equipo de trabajo como: **multifuncional de farmacia** **subgerente** **gerente** para la alcaldia miguel hidalgo metro jaunacatlan y col anahuac requisitos: escolaridad: secundaria......
Dirigir, controlar y gestionar la elaboración de políticas, proyectos y programas de personal staff así como su posterior implementación, relativos a la mejora del clima organizacional y motivación de las personas dirigir, controlar y gestionar el diseño, la implementación y el mantenimiento de sistemas......
We are developing is a web-based management system designed as a primary tool doing the main and admin tasks (booking, room reservation, managing staff, etc... ) for every hotel... requisitos del puestointerested persons are advised to forward their cv/resume via emailfor immediate application consideration......
They have a dedicated in-house team of engineers, offering end-to-end software solutions and supporting client development staff augmentation... net, wcf, web services, nservicebus, azure cloud, infrastructure as code (iac)... solid experience with ci/cd deployment... ongoing development of our team......
* recibo de mercancía* reclutamiento de staff de la tienda (vendedores, cajeros(as), vigilantes)... * capacitación inicial y continua, plan de desarrollo de carrera, certificaciones... queremos construir una comunidad laboral equitativa que refleje la diversidad de nuestra sociedad, se encuentra en busca......
Recibo de mercancía reclutamiento de staff de la tienda (vendedores, cajeros(as), vigilantes)... requisitos del puesto sexo: indistinto escolaridad: preparatoria trunca o terminada y/o licenciatura trunca experiencia mínima comprobable: 2 años, preferente: tienda de ropa o área de ropa......
Restaurante cuenta con una posición como cajero multifuncional para brindar un servicio eficiente y amable en atención al cliente, gestión de pagos y servicio... responsable de la correcta administración de facturas y documentos importantes del restaurante de acuerdo a las políticas establecidas......
They have a dedicated in-house team of engineers, offering end-to-end software solutions and supporting client development staff augmentation... keep up-to-date with industry trends and incorporate new technologies and practices into our software development processes... ongoing development of our team......
