R&D DIRECTOR, PRODUCT DEVELOPMENT -JUICE CATEGORY

Location(s).
Mexico City/Cities.
Ciudad de Mexico Travel Required.
% Relocation Provided.
No Job Posting End Date.
December Shift.
Job Description Summary.
The Coca-Cola Company is a global leader in the beverage industry, renowned for our commitment to quality, innovation, and inclusivity.
Our mission is to refresh the world and make a difference, and we achieve this by fostering a supportive and inclusive workplace where every team member can thrive.
We are currently seeking a highly skilled and motivated Director, Product Development, Juices to join our dynamic team.
This role is instrumental in driving innovation and excellence within the Juices Category for Latin America, encompassing end-to-end responsibility from strategy development to commercialization.
The ideal candidate will possess a blend of technical expertise, creativity, strategic insight, and strong collaboration skills to leverage our global network of expertise.
What You'll Do for Us.
Lead and manage the Global Development and Innovation (GDI) agenda for the Juices Category in Latin America, overseeing all aspects of innovation, regulatory, quality improvement, productivity, and business continuity programs.
Drive the end-to-end process from strategy development to solution implementation and commercialization, ensuring alignment with the broader category strategies.
Serve as an active member of the LATAM Extended Category Team, collaborating with marketing and innovation peers to ensure cohesive category strategies.
Maintain strong connections and collaboration with the Global Juices Category Team and relevant communities of practice.
Provide visionary leadership to support the evolution of the GDI function, inspiring innovation and future-oriented thinking within the organization.
Responsible for thoughtful resource allocation within the category, ensuring GDI work aligns with category strategy.
Create and maintain a 3+ year innovation pipeline for the category (4.
.
model), identifying and implementing key technical capabilities needed for success.
Manage the Technical, Innovation & Supply Chain (TI&SC) timeline of the Category’s Project Portfolio, including risk analysis and resolution within the GDI scope.
Establish effective communication channels with the GDI network, the Operating Unit’s Extended Category Team, global communities, suppliers, partners, and associations.
Foster strong relationships with supply chain stakeholders (Operating Unit, Commercial Product Supply, Procurement, Bottlers) to ensure smooth project execution.
Engage with Scientific and Regulatory Affairs (SRA) for advocacy and compliance, mapping future threats to the category and recommending proactive actions.
Lead, measure, track, and maximize the performance of the direct team, developing and implementing talent and potential development plans.
Serve as a role model for the extended GDI Team, driving high performance and professional growth within the team.
Requirements & Qualifications.
Advanced English level.
10+ years of extensive knowledge and experience in Research and Development roles, with a strong emphasis on the food and beverage industry.
Proven experience integrating end-to-end technical scopes for innovation projects, including project management, supply chain, and quality assurance.
Demonstrated ability to manage senior stakeholders and influence cross-functional teams to achieve strategic goals.
Strong leadership skills with a proven track record of managing and positively impacting teams.
Experience creating and analyzing business cases, including the financial assessment of projects.
Knowledge of food safety and quality standards, ensuring all products meet stringent quality requirements.
Familiarity with consumer science and marketing, understanding consumer needs and translating them into innovative product solutions.
What We'll Do for You.
Offer a supportive and inclusive work environment that fosters personal and professional growth.
Provide opportunities for global collaboration and career advancement within our extensive network.
Enable access to cutting-edge tools, technologies, and methodologies to support innovation and continuous improvement.
---------------------------------------------------------------------------------------------- The Coca-Cola Company es un líder global en la industria de bebidas, reconocido por nuestro compromiso con la calidad, la innovación y la inclusión.
Nuestra misión es refrescar al mundo y hacer una diferencia, y logramos esto fomentando un ambiente de trabajo de apoyo e inclusión donde cada miembro del equipo pueda prosperar.
Actualmente, estamos buscando un Director de Desarrollo de Productos, Jugos, altamente calificado y motivado para unirse a nuestro equipo dinámico.
Este rol es fundamental para impulsar la innovación y la excelencia dentro de la categoría de Jugos para América Latina, abarcando la responsabilidad de principio a fin del proceso, desde el desarrollo de la estrategia hasta la comercialización.
El candidato ideal poseerá una combinación de experiencia técnica, creatividad, visión estratégica y fuertes habilidades de colaboración para aprovechar nuestra red global de expertos.
Lo que harás por nosotros.
Liderar y gestionar la agenda Global de Desarrollo e Innovación (GDI) para la categoría de Jugos en América Latina, supervisando todos los aspectos de la innovación, regulación, mejora de calidad, productividad y programas de continuidad del negocio.
Impulsar el proceso de principio a fin desde el desarrollo de la estrategia hasta la implementación de soluciones y comercialización, asegurando el alineamiento con las estrategias generales de la categoría.
Servir como un miembro activo del Equipo de Categoría Extendida LATAM, colaborando con colegas de marketing e innovación para asegurar estrategias cohesivas de categoría.
Mantener fuertes conexiones y colaboración con el Equipo Global de la Categoría de Jugos y comunidades de práctica relevantes.
Proporcionar liderazgo visionario para apoyar la evolución de la función GDI, inspirando la innovación y el pensamiento orientado al futuro dentro de la organización.
Ser responsable de la asignación de recursos dentro de la categoría de manera reflexiva, asegurando que el trabajo GDI esté alineado con la estrategia de la categoría.
Crear y mantener un pipeline de innovación de más de 3 años para la categoría (modelo 4.
.
), identificando e implementando capacidades técnicas clave necesarias para el éxito.
Gestionar la planeación y cronograma Técnico, de Innovación y Cadena de Suministro (TI&SC) del Portafolio de Proyectos de la Categoría, incluyendo el análisis y resolución de riesgos dentro del alcance de GDI.
Establecer canales de comunicación efectivos con la red GDI, el Equipo de Categoría Extendido de la Unidad Operativa, comunidades globales, proveedores, socios y asociaciones.
Fomentar relaciones sólidas con interesados de la cadena de suministro (Unidad Operativa, Suministro de Producto Comercial (CPS), Compras, Embotelladores) para asegurar una ejecución fluida de los proyectos.
Involucrarse con Asuntos Científicos y Regulatorios (SRA) para la defensa y el cumplimiento, mapeando amenazas futuras a la categoría y recomendando acciones proactivas.
Liderar, medir, rastrear y maximizar el rendimiento del equipo directo, desarrollando e implementando planes de desarrollo de talento y potencial.
Servir como modelo a seguir para el equipo GDI extendido, impulsando un alto rendimiento y crecimiento profesional dentro del equipo.
Requisitos y Calificaciones.
Nivel de Inglés avanzado Más de 10 años de amplio conocimiento y experiencia en roles de Investigación y Desarrollo, con un fuerte énfasis en la industria de alimentos y bebidas.
Experiencia comprobada integrando alcances técnicos de principio a fin para proyectos de innovación, incluyendo gestión de proyectos, cadena de suministro y aseguramiento de calidad.
Capacidad demostrada para gestionar las partes interesadas e influir en equipos multifuncionales para lograr objetivos estratégicos.
Fuertes habilidades de liderazgo con una trayectoria comprobada de gestionar e impactar positivamente equipos.
Experiencia creando y analizando casos de negocio, incluyendo la evaluación financiera de proyectos.
Conocimiento de estándares de seguridad y calidad alimentaria, asegurando que todos los productos cumplan con los requisitos de calidad rigurosos.
Familiaridad con la ciencia del consumidor y el marketing, comprendiendo las necesidades del consumidor y traduciéndolas en soluciones de productos innovadores.
Lo que haremos por ti.
Ofrecer un entorno de trabajo de apoyo e inclusivo que fomente el crecimiento personal y profesional.
Proporcionar oportunidades de colaboración global y avance profesional dentro de nuestra amplia red.
Habilitar el acceso a herramientas, tecnologías y metodologías de vanguardia para apoyar la innovación y la mejora continua.
Skills.
Product Development, R&D Engineering, R&D Management, R&D Strategy, Research and Development Operations, Research Development Our Purpose and Growth Culture.
We are taking deliberate action to nurture an inclusive culture that is grounded in our company purpose, to refresh the world and make a difference.
We act with a growth mindset, take an expansive approach to what’s possible and believe in continuous learning to improve our business and ourselves.
We focus on four key behaviors – curious, empowered, inclusive and agile – and value how we work as much as what we achieve.
We believe that our culture is one of the reasons our company continues to thrive after 130+ years.
Visit Our Purpose and Vision to learn more about these behaviors and how you can bring them to life in your next role at Coca-Cola.
The Coca-Cola Company is a global community of passionate employees who are refreshing the world and making a difference every day.
Innovation has been at the heart of our story since .
It goes beyond new flavors and brands.
Learn more about our system and how we’re making an impact.
We believe a diverse, equitable and inclusive workplace makes us a stronger and more innovative company.
This includes supporting the financial and personal well-being of our employees.
Learn more about our benefits.
We empower each and every one of our employees across the globe to prioritize their career development by building capabilities, developing new skills, and leaning into new experiences.
Learn how we provide support and clarity on defining your own career so you can thrive.
We’re glad you’ve chosen to explore your next career opportunity with The Coca-Cola Company.
Learn more about our hiring process and pick up tips on how to showcase your experience and skills so you can stand out and thrive.