PROFESOR/A EN POSGRADO DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Descripción de la oferta de empleo
Educación.
Doctorado en Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas con psicología organizacional, administración de empresas, recursos humanos o campos afines.
Cursos adicionales o certificaciones en desarrollo organizacional, gestión del cambio, liderazgo o coaching como deseables.
Experiencia.
en.
Consultoría en Desarrollo Organizacional.
Experiencia práctica en desarrollo organizacional, consultoría empresarial, haber trabajado en la implementación de estrategias de cambio, desarrollo de liderazgo, o mejoras de procesos.
Experiencia en la gestión de proyectos de desarrollo organización, resolución de problemas organizacionales, asesoramiento y capacitación a diferentes niveles de la organización.
Docencia Conocimientos Teóricos y Prácticos.
Dominio de teorías y modelos de desarrollo organizacional, gestión del cambio y comportamiento organizacional.
Habilidades de Comunicación.
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para explicar conceptos complejos de manera clara y efectiva.
Capacidad de Enseñanza.
Habilidad para diseñar y presentar materiales educativos, así como para adaptar métodos de enseñanza a diferentes estilos de aprendizaje.
Empatía y Habilidad Interpersonal.
Habilidad para interactuar con estudiantes, colegas y profesionales de manera efectiva y comprensiva.
Investigación Capacidad para realizar investigaciones académicas y aplicar hallazgos en contextos prácticos.
Responsabilidades.
Impartir clases de temas relacionados al Desarrollo Organizacional Asesorar proyectos de intervención Participar como sinodal de proyectos de intervención Diseño de cursos, actividades y dinámicas innovadoras para la experiencia del alumno Participar en juntas y proyectos organizados por la Academia de Desarrollo Organizacional.
Actualmente el departamento está en búsqueda de profesores/as, para los siguientes cursos.
Tendencias del Desarrollo Organizacional hacia la Sustentabilidad Enfoques Sistémico para el Cambio Venta de Proyectos de Innovación y Cambio Intervenciones de Proyectos de Innovación y Cambio La Universidad de Monterrey, en su compromiso de formar excelentes profesionistas y extraordinarias personas, busca conformar un equipo con colaboradores de perfil sobresaliente que contribuya al crecimiento sustentable de nuestra Universidad.
En el marco del respeto y sin ningún tipo de discriminación, la Universidad de Monterrey promueve la igualdad de oportunidades, el desarrollo integral de las personas y el crecimiento de sus colaboradores.
Detalles de la oferta
- UDEM
- Sin especificar
- 19/12/2024
- 19/03/2025
Conocimiento de metodologías de cambio organizacional y desarrollo del talento... responsabilidades: diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo organizacional y cambio... experiencia mínima de 3 años en roles de desarrollo organizacional o recursos humanos... estamos buscando un/a coordinador/a......
Contrato indefinido... experiencia no necesaria... mínimo bachillerato o licenciatura (en curso o concluida)... de lunes a viernes con 3 horarios a elegir... prestaciones de ley... manejo de plataformas digitales... requisitos: ser mayor de edad... reporte de avances... bonos de productividad......
Evaluar y seleccionar herramientas y tecnologías adecuadas para el desarrollo de software... evaluar y adoptar las mejores prácticas y tecnologías de desarrollo de software... gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos de desarrollo de software... responsabilidades generales: dirigir la estrategia......
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Si tu tienes estas habilidades y deseas generar mayores ingresos únete a nuestro equipo buscamos un representante de desarrollo empresarial motivado por los resultados para que busque y consiga clientes potenciales de manera activa, así como formar equipos de apoyo y representación......
Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo... familiaridad con metodologías ágiles de desarrollo de software... familiaridad con frameworks y bibliotecas de desarrollo móvil... conocimientos en desarrollo backend y bases de datos (sql, nosql)... deseable: experiencia previa en proyectos personales......
La experiencia como arquitecto de soluciones, diseño y arquitectura de software y uso de herramientas de diseño y modelado de arquitectura, es mandatoria comunicación eficaz pensamiento crítico resolución de problemas colaboración adaptabilidad requisitos nivel de estudios: licenciatura, ingeniería......
Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo... familiaridad con metodologías ágiles de desarrollo de software... participar en el diseño y desarrollo de interfaces de usuario... mantenerse actualizado con las últimas tecnologías y mejores prácticas en desarrollo web... otros datos del puestoresponsabilidades:......
Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional en la empresa... ofrecemos: oportunidad de desarrollar experiencia en recursos humanos y psicología organizacional... ayudar en el diseño e implementación de programas de desarrollo del personal... colaboración con un equipo experimentado y apasionado......
Experiencia : en manejo de personal (equipo de ventas) manejo de la norma iso 9001 paquetería office administración de recursos estrategias de mercado atención y servicio al cliente desarrollo y ejecución de nuevos proyectos solución de problemas sentido de urgencia seguimiento a cotizaciones elaboraciones......
