MX) GERENTE REGIONAL DE PROYECTOS AGREGADOS
Descripción de la oferta de empleo
Compra o apertura de nuevas canteras, maquilas, proyectos de I&G, entre otros en conjunto con los Gerentes regionales de Agregados.
Principales responsabilidades • Apoyar en el análisis, evaluación y toma de decisiones con respecto a los proyectos de crecimiento • Configuración de equipos, costeo y diseño de lay outs.
• Seguimiento al desarrollo del proyecto • Responsable de diseñar y garantizar la implementación de los controles y procesos necesarios para cada modelo operativo, apegado a las políticas de CEMEX • Asegurar el cumplimiento en tiempo y forma de los volúmenes y fechas compromiso de arranque de las operaciones • Replicar mejores prácticas aprendidas entre regiones.
Retos del puesto • Garantizar la ejecución de los proyectos • Acelerar los procesos y tiempos de respuesta de otras áreas auxiliares • Coordinación entre la operación y la planeación.
• Atención de varios Proyectos simultáneos.
• Zona de cobertura amplia (Nacional).
Habilidades y conocimientos requeridos Escolaridad.
• Licenciaturas.
Ing.
Industrial, Ing.
Civil, Ing.
Mecánico, Ing.
Eléctrico o carrera afín.
• Maestría.
Deseable • Dominio Idioma Inglés.
Avanzado.
Experiencia requerida.
• 3-5 años en área operativa.
• Experiencia con personal a su cargo.
• Planeación y ejecución de proyectos (deseable) • Conocimiento básico del negocio de concreto y/o agregados (deseable).
Conocimiento requerido.
• Paquetería Office Avanzado • SAP.
Competencias por nivel organizacional.
• Análisis matemático • Conceptos financieros • Análisis y resolución de problemas • Manejo de bases de datos • Liderazgo • Enfoque a resultados.
• Conocimiento técnico de operaciones de Agregados • Análisis/Evaluación de proyectos.
• Resolución de problemas • Colaboración • Flexibilidad • Innovación • Comunicación • Toma de decisiones.
Relaciones Internas.
• Gerente Regional de Agregados, para alienación de estrategia y necesidades regionales • Gerente Nacional de Agregados, para seguimiento al plan de crecimiento y ejecución • Gerentes Industriales Regionales, para estrategia comercial del negocio alineada al líder del segmento • Champions de Agregados, para información y coordinación de actividades locales • Planeación, para priorización y análisis de proyectos a ejecutar • Directores Segmento Industrial, para visibilidad de avance en proyectos y necesidades • VP Segmento Industrial, para información y justificación de proyectos y avances Diversidad e Inclusión en CEMEX En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios.
Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad.
Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.
Detalles de la oferta
- CEMEX
- 03/05/2024
- 01/08/2024
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