LIDER DE NEGOCIOS- SERVICIOS DE RECURSOS HUMANOS
Descripción de la oferta de empleo
1.
Indicadores de desempeño (KPIs) semanal, mensual y anual.
* Ventas por tipo de servicio.
* Facturación y cobranza.
* Rentabilidad mensual y anual.
* Clientes nuevos y recompras.
* Nivel de satisfaccion del cliente.
* Optimización de costos operativos.
* Desarrollo de nuevos negocios 2.
Indicadores anuales.
*Crecimiento anual (clientes, ventas, facturación, nuevos negocios) 3.
Competencias gerenciales en.
Liderazgo y desarrollo de colaboradores Comunicación efectiva Visión de negocio Cumplimiento de objetivos y metas Negociación Relaciones comerciales Actitud de servicio Excel Intermedio avanzado Plataformas de comunicación en línea Presentaciones ejecutivas 4.
Ofrecemos.
* Sueldo mensual base de $.
* Ayuda de gasolina mensual (el candidato debe contar con automovil propio).
* Bonos mensual y anual exclusivamente por metas y objetivos logrados.
Se requiere disponibilidad total de horario, zona de trabajo Bosques de Amalucan, Puebla.
Nivel de educación deseada.
Superior - titulado Nivel de experiencia deseada.
Nivel Gerencial Habilidades.
liderazgo ventas negociacion actitud de servicio enfoque a resultados *
Detalles de la oferta
- Head Hunting Tu buscador de talento
- 23/11/2024
- 21/02/2025
Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en el área de recursos humanos... interés por aprender y desarrollarse en el ámbito de recursos humanos... brindar soporte en la gestión de programas de bienestar laboral... excelentes habilidades de comunicación y organización......
Posibilidad de aprender y crecer en el campo de recursos humanos... conocimientos básicos de los procesos de reclutamiento, contratación y administración de personal... asistir en la preparación de informes, presentaciones y materiales para reuniones del equipo de recursos humanos......
Posibilidad de contribuir al éxito de nuestras iniciativas de recursos humanos... colaborar estrechamente con el equipo de recursos humanos para garantizar la ejecución exitosa de proyectos... tu enfoque estará en garantizar un flujo eficiente de procesos y recursos para respaldar nuestras iniciativas......
Desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... posibilidad de impactar en la toma de decisiones estratégicas de la empresa... requisitos del puesto requisitos: experiencia previa en análisis de datos, preferiblemente en el área de recursos humanos......
Oportunidad de adquirir experiencia en el área de psicología en recursos humanos... posibilidad de crecimiento profesional en el campo de recursos humanos y psicología... interés en el ámbito de recursos humanos y el bienestar de los empleados... realizar tareas administrativas relacionadas con el área......
Experiencia práctica en marketing y recursos humanos... asistente de marketing en el área de recursos humanos (medio tiempo) descripción: ¡únete a nuestro equipo dinámico! estamos en búsqueda de un asistente de marketing apasionado por los recursos humanos para formar parte de nuestro equipo......
Responsabilidades: captura y actualización de datos en sistemas internos de recursos humanos... colaboración estrecha con el equipo de recursos humanos para garantizar la integridad de los datos... conocimiento básico de software de oficina (excel, word)... verificación de la precisión de la información......
Participación en la elaboración de reportes y análisis de datos de recursos humanos... interés genuino por desarrollarse en el área de recursos humanos... pasante de recursos humanos descripción del puesto: estamos buscando pasantes entusiastas y comprometidos para unirse a nuestro equipo de recursos......
Oportunidades de crecimiento dentro del departamento de recursos humanos... conocimiento básico de sistemas de gestión de bases de datos y paquetes de software (por ejemplo, excel)... mantener actualizada la base de datos de recursos humanos con información precisa y relevante... requisitos del puestorequisitos:......
Conocimiento en sistemas de gestión de recursos humanos (hris)... contribuir en la implementación de políticas y procedimientos de recursos humanos... interés y conocimiento básico en recursos humanos... participar en la actualización y gestión de bases de datos de empleados... otros datos del puestoresponsabilidades:......
