GERENTE DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Descripción de la oferta de empleo
Promover una cultura alineada con los valores y la misión de la empresa.
Diseñar estrategias para mejorar el compromiso y la satisfacción de los empleados Identificar las necesidades de formación y diseñar programas de desarrollo profesional.
Fomentar el crecimiento personal y profesional de los colaboradores mediante talleres, cursos y programas internos.
Supervisar el ambiente de trabajo para asegurarse de que sea positivo y motivador.
Realizar encuestas de clima laboral y proponer acciones correctivas.
Definir e implementar sistemas de evaluación de desempeño que ayuden a identificar talentos y áreas de mejora.
Analizar y mejorar las estructuras jerárquicas y operativas para asegurar la eficiencia organizacional.
Conocimiento en herramientas de análisis organizacional, desarrollo de talento y gestión del cambio Habilidades Liderazgo y gestión de equipos Comunicación efectiva Pensamiento analítico y estratégico Resolución de conflictos.
Toma de decisiones.
Empatía y escucha activa.
Nivel de educación deseada.
Superior - titulado Nivel de experiencia deseada.
Nivel Experto Habilidades.
Liderazgo y gestión de equipo Pensamiento analítico Toma de decisiones.
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Detalles de la oferta
- Grupo MYM
- 06/03/2025
- 04/06/2025
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