EJECUTIVO/A COBRANZA
Descripción de la oferta de empleo
Ejecutivo de cobranza.
Ofrecemos:*Sueldo base de $ (Turno completo) *Bono de permanencia de $ *Bonos por recuperación sin tope (Más de al mes) *Bonos adicionales semanales desde $750 hasta $ *Capacitación pagada *Prestaciones de ley *Contratación directa por la empresa *Permisos programados *Hora de comida y tiempo de break Buscamos.
*Bachillerato concluido o trunco *Experiencia de 1 año en cobranza de productos de credinomina, hipotecarios, automotrices (Indispensable) *Manejo de sistema predictivo de cobranza Horarios y sueldos.
Lunes a viernes de 8.
am a 6.
pm y sabados de 9.
am a 1.
pm - Sueldo base de $ Lunes a viernes de 8.
am a 3.
pm y sabados de 9.
am a 1.
pm - Sueldo base de $ Lunes a viernes de 2.
pm a 9.
pm y sabados de 9.
am a 1.
pm - Sueldo base de $ Zona a laborar.
AV Jose maria la Fragua, col.
Tabacalera Cuauhtemoc, CDMX A una cuadra del monumento a la revolución
Detalles de la oferta
- Sin especificar
- 20/11/2024
- 18/02/2025
Funciones:realizar gestiones de cobranza a clientes morosos... elaborar reportes de seguimiento y resultados de las gestiones de cobranza... habilidades:conocimiento de técnicas de cobranzahabilidades en negociaciónexperiencia en gestión de cuentasconocimientos en análisis crediticioexcel avanzadocomunicación......
Ejecutivo de cobranza gestor de cobranza moras altas ofrecemos: sueldo base bruto mensual de $17,999comisiones no topadasbono extra por capacitación... experiencia en cobranza en cartera vencida mayor a los 10 meses... cotización al 100% ante imss... amplio conocimiento de la ciudad......
Experiencia en cobranza en cartera vencida mayor a los 10 meses... domingos casos excepcionales cierre de quincena (se reponen tiempo por tiempo)otros datos del puestogestor de cobranza gestor de cobranza moras altas ofrecemos: sueldo base bruto mensual de $12,644comisiones no topadasbono extra por......
Somos una financiera tecnologica llamada kaby, brindamos prestamos a nuestros clientes, necesitamos a una persona con experiencia en recordatorio y cobranza de mora, ya que tocaria las dos carteras y se puede comisiones doble en recordatorio es por porcentaje , y en mora es por cuenta cobrada......
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