COORDINADOR DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Descripción de la oferta de empleo
En Grupo Geisha, una de las comercializadoras de autos más importantes del país, estamos en busca de un líder apasionado por el desarrollo de personas. Si te entusiasman los ambientes dinámicos y tienes un enfoque sólido en resultados, ¡esta es tu oportunidad!
Como Coordinador de Desarrollo Organizacional, serás responsable de impulsar el crecimiento de nuestros equipos, adaptándote a diferentes desafíos y contribuyendo al éxito de una empresa líder en el sector automotriz. Si tienes habilidades en planificación, resolución de conflictos, pensamiento estratégico y un alto nivel de tolerancia a la frustración, ¡eres lo que estamos buscando!
Requisitos:
• Mínimo 3 años de experiencia en un puesto similar.
• Fuerte orientación a procesos y políticas, junto con un espíritu innovador.
¿Listo para dar el siguiente paso?
Envía tu CV y únete a un equipo que impulsa el éxito y la innovación.
Detalles de la oferta
- Grupo Geisha
- Sin especificar
- 25000$ - 25000$
- 30/10/2024
- 28/01/2025
Estamos en búsqueda de un coordinador desarrollo organizacional para liderar nuestro equipo de administración... oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en el área administrativa... si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo como coordinador administrativo......
Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento... estamos en búsqueda de un auxiliar administrativo para unirse a nuestro equipo... otros datos del puestoofrecemos: salario competitivo y beneficios adicionales... mantener registros y documentación actualizada de manera precisa......
Creación de contenido en base de datos beneficios: oportunidad de crecimiento a corto plazo... experiencia no necesaria... capacitación constante... sueldo base $7,800 mensuales... reporte de avances... lugar: zona centro, cdmx... enfoque a resultados... de lunes a viernes con 3 horarios a elegir......
Conocimiento de metodologías de cambio organizacional y desarrollo del talento... responsabilidades: diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo organizacional y cambio... experiencia mínima de 3 años en roles de desarrollo organizacional o recursos humanos... estamos buscando un/a coordinador/a......
Evaluar y adoptar las mejores prácticas y tecnologías de desarrollo de software... evaluar y seleccionar herramientas y tecnologías adecuadas para el desarrollo de software... gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos de desarrollo de software... responsabilidades generales: dirigir la estrategia......
Evaluar y adoptar las mejores prácticas y tecnologías de desarrollo de software... evaluar y seleccionar herramientas y tecnologías adecuadas para el desarrollo de software... gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos de desarrollo de software... responsabilidades generales: dirigir la estrategia......
Experiencia : en manejo de personal (equipo de ventas) manejo de la norma iso 9001 paquetería office administración de recursos estrategias de mercado atención y servicio al cliente desarrollo y ejecución de nuevos proyectos solución de problemas sentido de urgencia seguimiento a cotizaciones elaboraciones......
Responsabilidades: coordinar y gestionar eficazmente la logística de procesos de selección y desarrollo de personal... ofrecemos: oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con el crecimiento y desarrollo del personal... coordinador de logística - recursos humanos descripción del puesto:......
Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en el área logística... si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo como coordinador de logística, envía tu currículum vía whatsapp 5545344207... estamos en búsqueda de un coordinador de logística para liderar nuestras......
Ofrecemos: oportunidad de desarrollo profesional en una empresa líder en [tu industria o sector]... coordinador administrativo (medio tiempo) descripción del puesto: como coordinador administrativo en nuestro equipo, desempeñarás un papel clave en el soporte y la gestión eficiente de nuestras operaciones......
