ANALISTA RECURSOS HUMANOS - SELECCI\U00F3N Y CONTRATACI\U00F3N DE PERSONAL (MIDDLE)
Descripción de la oferta de empleo
l Analista de Recursos Humanos apoyará al departamento de RH realizando tareas administrativas y analíticas.
Sus responsabilidades incluyen asistir en los procesos de reclutamiento, relaciones con empleados y la gestión de datos de RH para asegurar una operación eficiente.
equisitos.
eclutamiento y Selección.
Publicar vacantes, filtrar CVs, coordinar entrevistas, y apoyar en la integración de nuevos empleados.
dministración de Empleados.
Mantener registros, procesar cambios de datos, gestionar beneficios y preparar reportes.
oporte General de RH.
Asistir en proyectos, responder consultas y coordinar eventos y capacitaciones de RH.
nalista Recursos HumanosReclutamiento y SelecciónAdministración de EmpleadosCualificaciones.
ducación.
Licenciatura en Recursos Humanos, Pedagogía, Psicología, Adminstración de empresas, Ingeniería industrial o un campo relacionado.
xperiencia.
1-2 años en un rol de RH o prácticas relevantes.
abilidades.
Organización, comunicación, manejo de Microsoft Office, conocimiento de sistemas HRIS.
tributos Personales.
Proactivo, orientado al trabajo en equipo y adaptableSoft skills.
Proactivo, Trabajo en Equipo, ResolutivoSector Laboral.
RHIdiomas.
Inglés (Intermedio-Avanzado)Zona de trabajo.
México - CDMX - Cuajimalpa de Morelos - Santa FeModalidad.
PresencialHorario de trabajo.
Lunes a Viernes de hrs a hrs
Detalles de la oferta
- XIDERAL
- Sin especificar
- 11/09/2024
- 10/12/2024
Desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... analista de datos en recursos humanos (medio tiempo) descripción de la vacante: estamos buscando un analista de datos en recursos humanos altamente motivado y con habilidades analíticas excepcionales para unirse a nuestro......
Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión de recursos humanos... conocimiento de la legislación laboral vigente y prácticas de recursos humanos (preferible)... proporcionar soporte en la resolución de conflictos y consultas relacionadas con recursos humanos... edad de 18 a 35 años......
Descripción del puesto: un analista de recursos humanos será fundamental en la gestión de personal y en la creación de un entorno de trabajo eficiente y saludable... habilidades de organización y atención a detalle -experiencia previa en funciones relacionadas con recursos humanos -capacidad de recopilar......
Como analista de recursos humanos, serás responsable de apoyar en diversas tareas relacionadas con la gestión del talento humano, desde el reclutamiento hasta la administración de personal... ofrecemos: oportunidad de adquirir experiencia en el área de recursos humanos en una empresa líder en su sector......
Implementar y supervisar políticas y procedimientos de recursos humanos... estamos en busca de un analista de recursos humanos altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo... responsabilidades: gestionar el proceso de reclutamiento y selección de personal... edad de 18 a 35 años......
Experiencia: al menos un año de experiencia dentro del departamento de recursos humanos... desarrollar e implementar estrategias de recursos humanos que apoyen los objetivos de la empresa... las actividades a realizar serían las siguientes: reclutamiento y selección de personal... trabajo en equipo......
Te damos la oportunidad de ser tu primera experiencia laboral actividades para realizar:• organización y planificación del personal• reclutamiento• selección• evaluación del desempeño y control del personal• clima y satisfacción laboral• recopilar la información requeridarequisitos del puesto●......
Posibilidad de contribuir al éxito de nuestras iniciativas de recursos humanos... tu enfoque estará en garantizar un flujo eficiente de procesos y recursos para respaldar nuestras iniciativas de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en logística, preferiblemente en......
Posibilidad de aprender y crecer en el campo de recursos humanos... asistir en la preparación de informes, presentaciones y materiales para reuniones del equipo de recursos humanos... requisitos del puesto requisitos: experiencia previa en roles de asistencia administrativa, preferiblemente en el área......
Funciones principales: apoyar en la capacitación y formación del personal en temas relacionados con recursos humanos... interés por aprender y desarrollarse en el ámbito de recursos humanos... oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en el área de recursos humanos......
