TECNICO REFRIGERACION - PLANTA SUKARNE GDL

Empresa dedicada a la producción y comercialización de proteína animal.
busca cubrir la vacante de.
'Tecnico Refrigeracion'Ubicación.
Av Vallarta , San Juan Ocotan, ZapopanReferencia.
Cerca de la centra autobuses Zapopan, frente a bimboCubrir Incapacidad, posibilidad de baseObjetivo.
ealizaractividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de refrigeración instalados en las diferentes áreas de planta TIF,logística y equipos de suministro de servicios, para asegurar las condiciones y la continuidad de los procesos.
xperiencia.
Refrigeración IndustrialConocimiento.
Refrigeración.
manejo de amoniaco y freón, condensadoresevaporativos, recirculadoras de amoniaco, compresores de amoniaco,válvulas, chillers para agua, túneles de enfriamiento y congelamiento.
gua.
Cisternas de agua, cloración, osmosis inversa, bombeo.
alderas.
Ciclo de generación de vapor, sistemas de seguridad,carburación, calidad de agua, descargas.
lectricidad básica.
baja tensión, instalaciones eléctricas industriales,uso de equipos de instrumentación (multímetro, amperímetro, megger).
lectrónica deseable.
uso de equipo de instrumentación (multímetro,amperímetro, megger), manejo de programación de plc, variadores defrecuencia, sensores, transductores, fuentes de poder, lectura de planoseuropeos y americanos, comunicación de radiofrecuencia, motoreseléctricos en ca y cd, manejo de protecciones eléctricas en media y bajatensión.
ecánica.
Conocimientos de hidráulica, neumática, mecánica, manejode equipo de soldadura con arco, argón, equipo oxicorte, rodamientos,Habiliades:-Sentido de urgencia y solución a problemas.-Comunicación efectiva.-Trabajo en equipo.
ctividades:-Mantener en orden y limpieza su equipo de trabajo, garantizando tener un área de trabajo en condiciones adecuadas.-Proyectar en todas sus acciones, comunicaciones, decisiones, relación con colaboradores y proveedores, criterios y demás comportamientos unapego irrestricto a los principios de honestidad, transparencia, así como a todos los procesos, código de ética y demás directrices institucionales.-Dar el seguimiento necesario al trabajo, desempeño y resultados de las empresas que la compañía subcontrate para cuestiones relacionadas consu área y actuar en consecuencia.-Representar cabalmente a la compañía hacia dentro y fuera de ella, con un comportamiento ético y correcto en cualquier ámbito profesional ysocial.-Mantener en todas sus interacciones una sana relación, comunicación eficaz, trabajo colaborativo y convicción de que el logro de los objetivosgenerales del negocio está por encima de los logros individuales.-Que su equipo de trabajo sea el adecuado, esté habilitado y motivado para el logro de los objetivos actuales y futuros de la institución, con unsentido de dueñez de su ámbito de responsabilidad y enfocado en el cumplimiento de sus respectivos ORDOs.-Informar de manera inmediata a su jefe directo o a la dirección general de cualquier hecho, tendencia o acción que por su posición pueda percibiry que afecte o pueda afectar de alguna manera a la compañía.-Realizar los trabajos con cumplimiento de protocolos de normas de seguridad implantadas dentro de la empresa.-Verificar durante su turno la funcionalidad de los equipos (niveles de amoniaco, cisternas y condensadoras), para asegurar las temperaturasrequeridas en áreas de procesos.-Portar el adecuado y completo Equipo de Protección Personal y utilización de uniforme reglamentario.-Cumplir con los lineamientos de Buenas Practicas de Manufactura (BPM ́S) y -Practicas Operativas Estandarizadas Sanitarias (POES), pararealizar un adecuado manejo del producto y tener un proceso inocuo.
ÉCNICO REFRIGERACIÓN APropuesta laboral:-Sueldo base $ brutos-Pago semanal-Vacaciones conforme a ley-Prima vacacional conforme a ley-Fondo de Ahorro 9%-Seguro de Vida-Apoyo de gatos Funerarios-Capacitación e Inducción-Herramienta de trabajo-Comedor-Transporte- 20 días Aguinaldo-UtilidadesEntre otrosBuscamos personas comprometidas y con apego a nuestros valores.
Felicidad, Respeto, Esperanza, Dignidad, Sustentabilidad.
-Requerimientos- Educación mínima.
Educación media superior -Bachillerato General2 años de experienciaEdad.
entre 25 y 40 añosPalabras clave.
tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, piso, vivienda, inmobiliario, inmueble, condominio, edificio, planta, floorEmpresa dedicada a la producción y comercialización de proteína animal.
busca cubrir la vacante de.
'Tecnico Refrigeracion'Ubicación.
Av Vallarta , San Juan Ocotan, ZapopanReferencia.
Cerca de la centra autobuses Zapopan, frente a bimboCubrir Incapacidad, posibilidad de baseObjetivo.
ealizar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de refrigeración instalados en las diferentes áreas de planta TIF,logística y equipos de suministro de servicios, para asegurar las condiciones y la continuidad de los procesos.
xperiencia.
Refrigeración IndustrialConocimiento.
Refrigeración.
manejo de amoniaco y freón, condensadoresevaporativos, recirculadoras de amoniaco, compresores de amoniaco,válvulas, chillers para agua, túneles de enfriamiento y congelamiento.
gua.
Cisternas de agua, cloración, osmosis inversa, bombeo.
alderas.
Ciclo de generación de vapor, sistemas de seguridad,carburación, calidad de agua, descargas.
lectricidad básica.
baja tensión, instalaciones eléctricas industriales,uso de equipos de instrumentación (multímetro, amperímetro, megger).
lectrónica deseable.
uso de equipo de instrumentación (multímetro,amperímetro, megger), manejo de programación de plc, variadores defrecuencia, sensores, transductores, fuentes de poder, lectura de planoseuropeos y americanos, comunicación de radiofrecuencia, motoreseléctricos en ca y cd, manejo de protecciones eléctricas en media y bajatensión.
ecánica.
Conocimientos de hidráulica, neumática, mecánica, manejode equipo de soldadura con arco, argón, equipo oxicorte, rodamientos,Habiliades:-Sentido de urgencia y solución a problemas.-Comunicación efectiva.-Trabajo en equipo.
ctividades:-Mantener en orden y limpieza su equipo de trabajo, garantizando tener un área de trabajo en condiciones adecuadas.-Proyectar en todas sus acciones, comunicaciones, decisiones, relación con colaboradores y proveedores, criterios y demás comportamientos unapego irrestricto a los principios de honestidad, transparencia, así como a todos los procesos, código de ética y demás directrices institucionales.-Dar el seguimiento necesario al trabajo, desempeño y resultados de las empresas que la compañía subcontrate para cuestiones relacionadas consu área y actuar en consecuencia.-Representar cabalmente a la compañía hacia dentro y fuera de ella, con un comportamiento ético y correcto en cualquier ámbito profesional ysocial.-Mantener en todas sus interacciones una sana relación, comunicación eficaz, trabajo colaborativo y convicción de que el logro de los objetivosgenerales del negocio está por encima de los logros individuales.-Que su equipo de trabajo sea el adecuado, esté habilitado y motivado para el logro de los objetivos actuales y futuros de la institución, con unsentido de dueñez de su ámbito de responsabilidad y enfocado en el cumplimiento de sus respectivos ORDOs.-Informar de manera inmediata a su jefe directo o a la dirección general de cualquier hecho, tendencia o acción que por su posición pueda percibiry que afecte o pueda afectar de alguna manera a la compañía.-Realizar los trabajos con cumplimiento de protocolos de normas de seguridad implantadas dentro de la empresa.-Verificar durante su turno la funcionalidad de los equipos (niveles de amoniaco, cisternas y condensadoras), para asegurar las temperaturasrequeridas en áreas de procesos.-Portar el adecuado y completo Equipo de Protección Personal y utilización de uniforme reglamentario.-Cumplir con los lineamientos de Buenas Practicas de Manufactura (BPM ́S) y -Practicas Operativas Estandarizadas Sanitarias (POES), pararealizar un adecuado manejo del producto y tener un proceso inocuo.
ÉCNICO REFRIGERACIÓN APropuesta laboral:-Sueldo base $ brutos-Pago semanal-Vacaciones conforme a ley-Prima vacacional conforme a ley-Fondo de Ahorro 9%-Seguro de Vida-Apoyo de gatos Funerarios-Capacitación e Inducción-Herramienta de trabajo-Comedor-Transporte- 20 días Aguinaldo-UtilidadesEntre otrosBuscamos personas comprometidas y con apego a nuestros valores.
Felicidad, Respeto, Esperanza, Dignidad, Sustentabilidad.
-Requerimientos- Educación mínima.
Educación media superior -Bachillerato General2 años de experienciaEdad.
entre 25 y 40 añosPalabras clave.
tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, piso, vivienda, inmobiliario, inmueble, condominio, edificio, planta, floor