SUPERVISOR DEVOLUCIONES Y MERMAS DETALLES DEL PUESTO | FEMSA
Descripción de la oferta de empleo
Somos una cadena de descuento enfocada al abastecimiento de productos para el hogar con precios competitivos.
Nuestro formato nació en en la ciudad de León, Guanajuato.
Tenemos presencia en Jalisco, Guanajuato, Aguascalientes y Querétaro.
Formamos parte de FEMSA, una empresa que a lo largo de más de 130 años se ha distinguido por trabajar para contribuir al desarrollo de las comunidades en donde tiene presencia.
A través de sus unidades de negocio, emplea a más de colaboradores y atiende a más de 290 millones de consumidores en los 13 países en donde opera.
¡Creces tú, crecemos todos! “Supervisor Devoluciones y Merma” en Querétaro Misión.
" Supervisar el proceso de los productos devueltos de logística inversa de la cadena de suministro, con la finalidad de aceptar o rechazarlos para la acreditación de estos.” Responsabilidades.
Recibir y verificar los productos devueltos por los clientes o áreas internas del CEDIS para evaluar el estado y la condición de los productos devueltos para determinar su aceptación, rechazo o disposición adecuada.
Registrar y documentar adecuadamente las devoluciones, incluyendo la razón de la devolución, la condición del producto y las acciones tomadas con la finalidad de mantener registros precisos para facilitar la trazabilidad y la gestión de inventarios.
Investigar las razones detrás de las devoluciones de productos, identificando tendencias o problemas recurrentes para colaborar con otros departamentos para implementar medidas correctivas y preventivas destinadas a reducir las devoluciones futuras.
Monitorear y gestionar las mermas de productos dentro del CEDIS para identificar las causas principales de las mermas (por ejemplo, daño, vencimiento) y proponer acciones para minimizarlas.
Desarrollar y mantener procedimientos eficientes para el manejo de devoluciones y mermas con la finalidad de Implementar prácticas que mejoren la eficiencia operativa y reduzcan las pérdidas económicas.
Colaborar estrechamente con otros departamentos, para coordinar la recepción y gestión de devoluciones y así mantener comunicación con proveedores para resolver problemas relacionados con devoluciones y reclamaciones.
Asegurar el retorno al 100% de la devolución de la mercancía a los proveedores garantizando el cobro de penalizaciones por incumplimiento y/o servicios, para mantener un buen flujo operativo del área.
Asegurar proceso de control de donación de BA buscando incrementar el % de Donación,tomando en consideración las políticas y lineamientos de la empresa para garantizar un adecuado uso de los productos.
Conciliar y realizar aclaraciones con Plazas/Auditor de FNE/Solistica por las transferencias y devoluciones procesadas, basado en evidencias de entregas y devoluciones, tomando como base la conciliación, para garantizar un adecuado control de inventarios.
Contribuir por un buen clima laboral a través de la comunicación efectiva, lenguaje corporal adecuado, manejo de inteligencia emocional y trabajo en equipo.
Requisitos.
Escolaridad.
Lic.
en Administración de empresas, Logística, ingeniería Industrial o campos relacionados Conocimientos.
Software.
Excel avanzado PowerBI Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio! Al formar parte de nuestra familia tendrás acceso a los siguientes beneficios.
·Prestaciones Superiores a la Ley ·Flex Time ·Plan de Desarrollo y Crecimiento ·Convenios Empresariales en cadenas de diversos giros ¡Muchas gracias por tu interés de pertenecer a Tiendas Bara! En FEMSA, Coca-Cola FEMSA, FEMSA Comercio y FEMSA Insumos Estratégicos TODOS los procesos de reclutamiento y selección de personal son gratuitos para todos los postulantes.
Detalles de la oferta
- FEMSA
- 24/10/2024
- 22/01/2025
Requisitos del puesto requisitos para el puesto: disponibilidad de horario y disponibilidad de viajar carrera técnica bachillerato o licenciatura en logística... vivir cerca de escobedo otros datos del puesto principales responsabilidades del puesto: tomar asistencia del personal asignado y reportar......
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