SUPERVISOR DE VENTAS
Descripción de la oferta de empleo
Únete a nuestro equipo de ventas en el Centro de Distribución Monterrey, como:
SUPERVISOR DE VENTAS!!!
Ubicación del sitio de trabajo: CALLE A #1000 BODEGA 13, 14, 15, POLIGONO 2, KALOS APODACA, APODACA NUEVO LEON CP 66603
Descripción del puesto:
• Supervisión y control del grupo de Repartidores y Preventistas asignados.
• Impulsar el cumplimiento de objetivos e Indicadores de reparto y preventa
• Asegurar la rentabilidad de las rutas a su cargo.
• Acompañamiento a su equipo de trabajo a través del coaching.
• Asegurar el conocimiento y cumplimiento de las políticas y procedimientos de DTS por parte de su equipo de Preventistas.
• Generar un ambiente de colaboración y enganche en su equipo de trabajo.¿Qué estamos buscando?
• Nivel o grado mínimo requerido para desempeñar el puesto: Licenciatura terminada o trunca mínimo al 50%
• Experiencia mínima de 2 años en ventas de productos de consumo masivo como Líder o Supervisor de Reparto
• Dominio de indicadores de venta y entrega
• Habilidad para motivar personas.
• Manejo de Excel básico
• Manejo de personal
• Administración de recursos
• Supervisión de mercado
• Negociación
• Comunicación efectiva¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?
• Establecer los planes de acción, desarrollo y crecimiento de las rutas asignadas, con base en nuestros estándares de ejecución.
• Mantener actualizada su base de clientes.
• Analizar los reportes de ventas e indicadores de entrega del grupo bajo su responsabilidad.
• Comunicar y asegurar el cumplimiento del plan diario de trabajo de acuerdo con los objetivos establecidos para su equipo.
• Visitar a clientes de su grupo de reparto, asegurando el cumplimiento del servicio y los estándares de ejecución en el punto de venta.
• Retroalimentar sobre los resultados a su equipo de trabajo, definiendo acciones específicas para el logro de los objetivos del Cedis.
• Desarrollar y motivar a su equipo de trabajo, mediante la evaluación constante del desempeño y el potencial de cada asociado.
• Establecer un clima de alto desempeño asegurando que cada asociado pueda de desarrollar sus fortalezas y fomentar su desarrollo.¿Qué puedes esperar de MARS?
• Contratación directa y oportunidad de desarrollo
• Salario base semanal $19,500 + excelente esquema de compensación variable ($3,450.00 hasta $9,000.00 mensuales)
• Prestaciones superiores (30 días de aguinaldo, Prima Vacacional 50%, Seguro de vida, Plan dental, visión y de consultas, Fondo de Ahorro, Vacaciones y PAGO SEMANAL)
• Se otorga laptop, celular y demás herramientas para desarrollar sus funciones
En Mars valoramos el crecimiento y desarrollo profesional de nuestros asociados. Ofrecemos un entorno de trabajo enérgico y colaborativo, así como oportunidades de desarrollo y capacitación continua para fomentar su crecimiento profesional.
Si estás listo para unirte a un equipo dinámico y retador, con amplias oportunidades de crecimiento, ¡entonces postúlate ahora!
Te esperamos para contribuir a nuestro propósito: “Construir un Mundo Mejor para las Mascotas”.
Detalles de la oferta
- Grupo MARS
- Sin especificar
- 20000$ - 30000$
- 01/10/2024
- 30/12/2024
Experiencia liderando grupos - transporte propio, como herramienta para facilitar el cierre de tus ventas... pago semanal independiente a venta requisitos del puestorequisitos: - experiencia de 1 años en ventas (preferente)... asesor de ventas – cerrador lidera un grupo de vendedores y logra tus objetivos......
Requisitos: - experiencia de 1 años en ventas (preferente)... ofrecemos: - excelente esquema de bonos e incentivos por contratos y objetivos cumplidos, primeras ventas... experiencia liderando grupos - transporte propio, como herramienta para facilitar el cierre de tus ventas... comisiones del 5%......
Solicita: asesor administrativo de ventas ¡no pierdas esta oportunidad de intégrate a nuestro equipo de trabajo! ofrecemos: capacitación pagada pago semanal (viernes) excelente esquema de comisiones semanales desde un 8% hasta un 16% sin tope de comisiones pagos puntuales convenciones internacionales......
Que ofrecemos: • ingresos $10,500 • pagos semanales y puntuales • comisiones no topadas (de 4mil a 12 por venta) • bonos mensuales • capacitacion constante y pagada • apoyo de transporte en efectivo • crecimiento laboral que necesitas: • preparatoria concluida o trunca • experiencia (mínima......
Planeación, organización y ejecución de las estrategias de ventas... ideal contar con experiencia en ventas directas y/o en campo... presentar propuestas de estrategias comerciales buscando la mejora continua de los procesos de ventas... pasión por las ventas y la interacción continua con personas para......
Experiencia mínimo 6 meses en ventas... experiencia en ventas inbound es un plus... no harás ventas en campo, ni llamadas en frío... (no importa si son ventas tangibles o intangibles) compromiso... bonos adicionales: 1) bono por ser el primer lugar de ventas en el mes... a partir del segundo mes el sueldo......
Cobro de las ventas utilizando terminales bancarias y efectivo... realizar labores de ventas, promoviendo y cerrando ventas de forma proactiva... por ello, ofrecemos los siguientes beneficios adicionales: capacitación constante para mejorar tus habilidades en ventas y atención al cliente......
Cumplimiento de objetivo de ventas... gran empresa dedicada a la venta de aceites y tratamientos para autos está en busca de tu talento, forma parte de nuestro gran equipo desempeñándote como representante de ventas... requisitos: escolaridad: secundaria experiencia: si no cuentas con experiencia en......
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