SUBGERENTE EN DESARROLLO GERENTE DE PLANTEN.
Descripción de la oferta de empleo
Promover e impulsar el crecimiento de los negocios del Grupo Megacable, asegurando su viabilidad a largo plazo, a través de dirigir con efectividad la administración y operación general del Sistema que está bajo su responsabilidad, desarrollando y valorando estrategias, políticas, objetivos, proyectos, planes y programas de trabajo de sus Áreas Funcionales, con el fin de implantar y dar seguimiento a aquéllos que garanticen un desempeño efectivo y la mejora continua del Sistema. Asimismo, mantener un ambiente de respeto y cordialidad, con el fin de que los clientes internos y externos, proveedores y público en general, perciban y reciban un servicio de calidad que rebase sus expectativas.
REQUISITOS
Licenciatura en Administración de empresas, Ingeniería en Telecomunicaciones, Negocios internacionales o a fin .
Experiencia como gerente, coordinador, por lo menos durante 2 años
Comunicación asertiva
Lic. de Manejo tipo automovilista Estandar
INDISPENSABLE contar con disponibilidad para cambio de residencia a mediano plazo
OFRECEMOS
Sueldo base mensual 21,500 mensuales
Compensación variables trimestral de acuerdo con el cumplimiento del logro de hasta el 20 de sueldo
Automóvil utilitario
Vales de Despensa 5
Aguinaldo 15 días proporcionales al año laborado
Vacaciones 12 días el primer año laborado.
Prima vacacional 25.
Fondo de ahorro 1.5 con tope de Ley.
Seguro de Vida Individual.
Servicio de televisión gratuito en paquete básico y descuentos en servicios de internet y telefonía con Megacable Luego de 3 meses laborando.
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Subgerente en desarrollo para el sector de Direccion Gerencia en la empresa Megacable de Guadalajara. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
Detalles de la oferta
- Megacable
- 21500$ - 21500$
- 05/12/2024
- 05/03/2025
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Desarrollar programas de capacitación y desarrollo para empleados... conocimiento de metodologías de cambio organizacional y desarrollo del talento... responsabilidades: diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo organizacional y cambio... experiencia mínima de 3 años en roles de desarrollo......
Gerente comercial y de operaciones ¿te gustaría pertenecer a una reconocida agencia de comunicación gráfica en méxico? ¡buscamos gerente comercial y de operaciones! funciones: proyección de ventas mensuales, presupuesto mensual y anual proyección de proyecto mensual y anual comunicación con gerente......
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* capacitación inicial y continua, plan de desarrollo de carrera, certificaciones... * gusto por las ventas,* liderazgo, motivación y desarrollo del equipo de trabajo... queremos construir una comunidad laboral equitativa que refleje la diversidad de nuestra sociedad, se encuentra en busca de tu talento:......
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