RESPONSABLE DE CAPACITACIÓN
Descripción de la oferta de empleo
Elaborar reportes mensuales de resultados de cada capacitación Evaluar los resultados a largo plazo de cada capacitación Formular un plan de capacitación interna Evaluación de necesidades de la empresa y empleados Desarrollar e impartir talleres de capacitación al personal nuevo y existente de la empresa Implementar acciones y estrategias para detectar necesidades de capacitación en las distintas áreas de la empresa (detección de temas, objetivos y beneficios) Recopilar información e identificar las capacitaciones de la empresa, con base a las problemáticas y sus necesidades Actualización de base de datos de los cursos de capacitación, perfiles laborales y detencción de necesidades Elaborar y dar seguimiento a las acciones correctivas y preventivas que resulten de las auditorías Habilidades.
Ser una persona extrovertida, con falicidad de palabra y excelente comunicación para interactuar con los empleados Conocimientos en el Diagnostico de Necesidades de Capacitación (DNC) Brindar asesoría a las áreas organizacionales en materia de calidad y gestión administrativa, asegurando su correcta aplicación a los procesos y protocolos Mostrar liderazgo y efectividad para impartir las actividades de capacitación que se le encomienden en términos de calidad y alto desempeño Requisitos.
Experiencia minima de 1 año o más en áreas de capacitación Edad de 28 a 35 años Ser egresado de la Licenciatura en psicología EXCLUSIVAMENTE Conocimiento de pruebas psicométricas, áreas de inteligencia emocional y conductuales.
Flexibilidad de horario Lugar de trabajo.
A cinco minutos de metro Coyoacán, a espaldas del hospital Adolfo Lopez Mateos.
Presencial Tiempo completo Lunes a viernes Ofrecemos $ + bonos Nivel de educación deseada.
Superior - titulado Nivel de experiencia deseada.
Nivel Medio Habilidades.
Comunicación extrovertido/a *
Detalles de la oferta
- Pay Empleos
- 05/09/2024
- 04/12/2024
Organizado responsable creativo proactivo comprometido... organizado responsable creativo proactivo comprometido requisitos del puestoproductos arpapel, empresa dedicada a la manufacturación de papel solicita el apoyo de un becario de: ?aministracion y contabilidad nominas capacitacion calificaciones:......
Funciones: diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación... realizar análisis de necesidades de capacitación para identificar áreas de mejora... realizar seguimiento, encuestas de satisfacción y evaluación de la efectividad de los programas de capacitación... habilidades: diseño de programas......
Su función es promover, demostrar, vender y ofrecer un excelente servicio al cliente, responsable, enfocado/a en resultados ofrecemos: apoyo semanal para transporte + escala de comisiones de el 8% al 16% sin tope capacitación oportunidad de crecimiento bonos por forma de pago del cliente, bonos por......
Amor por el trabajo en equipo... trabajo independiente... viva cerca de naucalpan... experiencia en solucion de problemas... experiencia en centros de maquinado, rectificadoras sin centro y maquinas auxiliares... experiencia en herramientas de calidad (plan de control, amef del proceso, apqp, cep, core......
¡únete a esta gran familia!buscamos: 'agentes de venta' horario: tiempo completo l-v 9:00 a 7:00 (con dos horas de comida) sábados 9:00 a 2:00requisitos: experiencia mínima de 6 meses en ventas tangibles o intangibles22 años en adelantedesde secundaria o bachilerrato truncoofrecemos: capacitación constantecomisiones......
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