RESPONSABLE ABASTO CDMX DETALLES DEL PUESTO | FEMSA

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino.
A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Nombre Posición.
Responsable de Abasto  Nombre Posición Jefe Directo.
Gerente Regional Comercial Nivel de contribución.
Contribuidor Individual Área.
Comercial Ubicación.
CDMX   Misión del puesto.
Asegurar el abasto de las tiendas de la Región por medio de análisis y seguimiento de indicadores de desempeño tanto de proveedores directos y de CEDIS, negociando los niveles de servicio, comunicando y retroalimentado los inventarios adecuados con proveedores, CEDIS y OS para poder contar en tiempo y forma con los productos requerido para poder cumplir la propuesta de valor.
Responsabilidades.
Negociar y gestionar con equipo de Abasto de OS y CEDIS el surtido a tiendas de la Región a través de análisis de reportes y rituales para garantizar la disponibilidad de producto en las tiendas.
Negociar con proveedores locales y nacionales para la generación de acuerdos de condiciones comerciales y accionables a través reuniones y foros de gestión para asegurar el abasto en tienda de la Región.
Asegurar las frecuencias de visita para la operación diaria, así como las modificaciones necesarias a través de análisis y negociación con los proveedores para asegurar el abasto óptimo en tienda.
Eficientar la operación a través de la reducción del número de proveedores incorporándolos al CEDIS por medio de reuniones de gestión para simplificar la recepción de proveedores en tienda.
5.
Gestionar con los proveedores directos y CEDIS la apertura a tiendas a través de reuniones y comunicados para el cumplimiento de las fechas acordadas.
Cumplir con el desarrollo de los colaboradores a través la aplicación de los procesos y rituales de Cultura de la compañía para el fortalecimiento y creación de la cultura FEMCO.
Decisiones relevantes.
Definición y negociación de frecuencias de visita de proveedores directos y Cedis.
Definición de los proveedores estratégicos a negociar.
Análisis para cargos de temporada para plazas.
Gestión con los proveedores directos para estrategias de abasto en tiendas.
Gestión con CEDIS para asegurar el abasto en tiendas.
Análisis para definir planes de acción para la administración de los DI en plazas   Requisitos.
Lic.
Mercadotecnía, Comercio Internacional, Administración de Empresas o afin titulado.
Experiencia.
Giro Retail, Manejo de Indicadores, Proveedores.
Software de dominio.
Microsoft Office, Excel Intermedio.
Competencias.
Organización y Ejecución, Sencillez y Actitud de servicio y Orientación al Cliente     Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto y lineamientos de movilidad, ¡postúlate por este medio! En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.