RECURSOS HUMANOS CON EXPERIENCIA EN DO, ZAPOPAN
Descripción de la oferta de empleo
Lic. en Administración, Recursos Humanos o afín,
Egresado de universidades como UNIVA, ITESO, UVM, TEC, UdeG (No incorporadas)
Edad de 25 a 32 años
Excelente presentación y servicio al usuario
Experiencia en Desarrollo Organizacional
FUNCIONES
• Hacer las gestiones para tener el mejor equipo de ventas de acuerdo a las necesidades de la empresa
• Reclutamiento y alta de asesores
• Inducción de asesores
• Solución de conflictos y baja de asesores
• Enriquecer los criterios sobre el perfil conveniente a buscar para enriquecer la fuerza de ventas
• Determinación y enriquecimiento de políticas de trabajo para la fuerza de ventas
• Gestionar un óptimo clima laboral para la fuerza de ventas (comunicación, satisfacción, control)
• Control y monitoreo del trabajo e interacción de la fuerza de ventas
• Desarrollo y Capacitación de la fuerza de ventas (planeación, implementación, control, etc.)
• Control y autorización según los criterios de la empresa de las incidencias con la fuerza de ventas
• Actualización de directorios de la fuerza de ventas y expedientes de la misma
OFRECEMOS
Aguinaldo 15 días ingreso libre.
Prima vacacional 25% ingreso libre.
Vacaciones de ley.
Apoyo en planes de capacitación.
Política sábados flexibles
Contrato temporal (periodo de prueba) por 6 meses, los cuales se dividen en dos periodos de tres meses, mismos que se evaluarán y en caso de satisfacción mutua se buscará una relación permanente
Horario de trabajo lunes a viernes 9:00 a.m. a 2:30 p.m. y de 4:00 p.m. a 6:30 p.m.
Sábado de 10:00 a.m. a 2:00 p.m.
Disponibilidad en casos especiales por requerimiento de la operación.
Detalles de la oferta
- TALINK
- Sin especificar
- 26500$ - 26500$
- 21/11/2024
- 19/02/2025
Descuentos en organizaciones asociadas... flexibilidad de horario... modalidades: (home office), (mixta), (presencial)... prestaciones de ley: (seguro social, vacaciones, aguinaldo, licencia de maternidad, etc)... vales de despensa... crecimiento laboral... excelente ambiente laboral......
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Posibilidad de aprender y crecer en el campo de recursos humanos... requisitos del puesto requisitos: experiencia previa en roles de asistencia administrativa, preferiblemente en el área de recursos humanos... asistir en la preparación de informes, presentaciones y materiales para reuniones del equipo......
Requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en logística, preferiblemente en un entorno de recursos humanos... posibilidad de contribuir al éxito de nuestras iniciativas de recursos humanos... tu enfoque estará en garantizar un flujo eficiente de procesos y recursos para respaldar nuestras iniciativas......
Interés por aprender y desarrollarse en el ámbito de recursos humanos... oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en el área de recursos humanos... funciones principales: apoyar en la capacitación y formación del personal en temas relacionados con recursos humanos......
Requisitos del puesto requisitos: experiencia previa en análisis de datos, preferiblemente en el área de recursos humanos... desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... identificar tendencias y patrones en los datos para proporcionar información valiosa al equipo de......
Interés y conocimiento básico en recursos humanos... deseable: experiencia previa en proyectos académicos o prácticas relacionadas con recursos humanos... conocimiento en sistemas de gestión de recursos humanos (hris)... contribuir en la implementación de políticas y procedimientos de recursos humanos......
Experiencia práctica en marketing y recursos humanos... requisitos del puesto requisitos: estudiante universitario en marketing, comunicación, recursos humanos o campo relacionado... esta es una oportunidad de medio tiempo perfecta para estudiantes que deseen adquirir experiencia práctica en el área......
