RECLUTADOR/A
Descripción de la oferta de empleo
• Edad: 24 a 30 años
• Sexo: Femenino
• Estudios: Licenciatura en Psicología, Psicología Organizacional, Lic. Administración de Empresas
• Experiencia: mínimo de 6 meses para el seguimiento de procesos de reclutamiento y selección de personal, KPI´s, procesos de seguimiento y contratación, verificación de referencias, atención al cliente, etc.
FUNCIONES:
• Proceso de Reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtro telefónico)
• Entrevista Inicial y Profunda a puestos Administrativo, Operativos y/o especializados TI
• Seguimiento a contratación
• Elaboración de expedientes.
• Validación de referencias.
• Elaboración de Reportes de vacantes
• Reportes de reclutamiento
• Alimentación de Bases de Datos de candidatos y personal contratado.
HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS
• Responsable
• Proactivo
• Facilidad de palabra
• Actitud positiva
• Dinámico
• Buena presentación
• Manejo de diversas fuentes de reclutamiento
OFRECEMOS
• Sueldo: $8,000 a $12,000
• Prestaciones de ley
• Premio de Puntualidad y asistencia
• Buen Ambiente laboral
• Fondo de ahorro al año
Las personas interesadas favor de ponerse en contacto con la Lic. Andrea Muñoz al 8677290755.
Detalles de la oferta
- Logis
- En todo México
- Sin especificar - Sin especificar
- Sin especificar
- 18/12/2024
- 18/03/2025
Beneficios: sueldo fijo 4 horas diarias atrativos bonos capacitación constante requisitos del puesto manejar más de 5 redes sociales dominar la publicidad, creacion de videos y de diseño para atracción de talento ser de puebla o tener mas de 5 años viviendo en puebla ser estudiante universitario o......
Con la reclutadora giselle reyes de lunes a viernes de 8:00 a 13:00 o de 15:00 a 17:00... en farmacias similares los procesos de contratación son transparentes “no te dejes engañar” el dr... requisitos del puesto • género indistinto • mayor de 20 años • secundaria terminada • experiencia mínima de 6......
Correcta ejecución y seguimiento a la nom-35... revisión de calificación de pruebas psicométricas... seguimiento de las evaluaciones mensuales de los colaboradores en periodo de prueba... evaluación y resguardo de las evaluaciones anuales del personal, evaluación 360° y evaluación de la eficacia de la......
