RECLUTADOR
Descripción de la oferta de empleo
-Lic en Administración, recursos humanos, psicología o a fin (indispensable contar con título).
-Experiencia comprobable de al menos 2 años en gestión de recursos humanos, preferiblemente en el ámbito educativo.
-Conocimiento de las leyes laborales y regulaciones educativas vigentes.
-Habilidad para liderar y trabajar en equipo.
-Excelentes habilidades de comunicación y resolución de conflictos.
-Orientación al servicio y empatía.
Responsabilidades.
-Administrar procesos de reclutamiento y selección.
-Supervisar y gestionar todo el ciclo de vida del empleado, desde la contratación hasta la jubilación.
-Coordinador de programas de capacitación y desarrollo profesional para el personal y los docentes.
-Administrar procesos de evaluación del desempeño y retroalimentación.
-Gestión de la nómina y los beneficios de los empleados.
-Resolver eficazmente problemas y conflictos de recursos humanos.
Beneficios -Sueldo Base declarada al 100% ante IMSS -Prestaciones de Ley Horario laboral.
-Lunes a viernes Esquema de trabajo PRESENCIAL CONTRATO DETERMINADO DE 3 MESES Nivel de educación deseada.
Superior - titulado Nivel de experiencia deseada.
Nivel Experto *
Detalles de la oferta
- Red de Colegios Semper Altius
- 23/08/2024
- 21/11/2024
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