RECIÉN EGRESADO, CARRERA TRUNCA - FORMACIÓN GERENCIAL FS
Descripción de la oferta de empleo
ROFESIONISTA RECIEN EGRESADO DE AREAS ADMINISTRATIVAS, MERCADOTECNIA, PSICOLOGIA, ING.
INDUSTRAL, GESTION EMPRESARIAL O AFINES.
ARA ENTRENAMIENTO AL PUESTO DE GERENTE COMERCIAL.
STE PROYECTO SE BASA EN EL DESARROLLO DE HABILIDADES DE LOS PROFESIONISTAS RECIEN EGRESADOS QUE NO CUENTAN CON OPORTUNIDADES DE EMPLEO POR LA FALTA DE EXPERIENCIA EN EL MERCADO LABORAL.
ROCESO DE FORMACION Y ENTRENAMIENTO COMO GERENTE EN LAS AREAS DE.
RECURSOS HUMANOS, RELACIONES PUBLICAS, ADMINISTRACION ESTRATEGICA, LIDEREZGO Y DIRECCION.
EQUISITOS.
ENERAL.
RESIDIR EN HERMOSILLO SONORA DE FORMA OBLIGATORIA Y NO ESTAR LABORANDO ACTUALMENTE.
ENERO.
INDISTINTOEDAD.
20 A 32 AÑOSNIVEL EDUCATIVO.
(CARRERA TRUNCA, PASANTE O TITULADO)SKILLS.
CAPACIDAD DE APRENDIZAJE, LIDERAZGO, ADAPTACION, DISCIPLINADO, JOVEN MADURO Y CON GANAS DE APRENDER Y CONSTRUIR UNA CARRERA EN LA EMPRESA.
XPERIENCIA.
DESEABLE EN MANEJO DE PERSONAL Y SERVICIO.
FRECEMOS.
ONTRATACION INMEDIATAPLAN DE CARRERA Y CRECIMIENTO EN LA EMPRESAPRESTACIONES DE LEYCAPACITACION EN INGLESSUELDO BASE, COMISIONES Y BONOS DE PRODUCTIVIDAD.
REMIOS Y VIAJES EN LA EMPRESA.
I ESTAS INTERESADO Y CUMPLES CON EL PERFIL, POSTULATE.
NO SE TOMARAN EN CUENTA CV QUE NO ESTEN DENTRO DE LO REQUERIDO POR LA EMPRESA EN CUANTO A RESIDENCIA Y ESTAR LABORANDO.-Requerimientos- Educación mínima.
Educación media superior -Bachillerato GeneralEdad.
entre 20 y 30 añosPalabras clave.
graduado, graduated, egresado, bachelor, degree, licenciatura, training, capacitacion, capacitadorEMPRESA DE SERVICIO A NIVEL NACIONAL SOLICITA EN LA CIUDAD DE HERMOSILLO.
ROFESIONISTA RECIEN EGRESADO DE AREAS ADMINISTRATIVAS, MERCADOTECNIA, PSICOLOGIA, ING.
INDUSTRAL, GESTION EMPRESARIAL O AFINES.
ARA ENTRENAMIENTO AL PUESTO DE GERENTE COMERCIAL.
STE PROYECTO SE BASA EN EL DESARROLLO DE HABILIDADES DE LOS PROFESIONISTAS RECIEN EGRESADOS QUE NO CUENTAN CON OPORTUNIDADES DE EMPLEO POR LA FALTA DE EXPERIENCIA EN EL MERCADO LABORAL.
ROCESO DE FORMACION Y ENTRENAMIENTO COMO GERENTE EN LAS AREAS DE.
RECURSOS HUMANOS, RELACIONES PUBLICAS, ADMINISTRACION ESTRATEGICA, LIDEREZGO Y DIRECCION.
EQUISITOS.
ENERAL.
RESIDIR EN HERMOSILLO SONORA DE FORMA OBLIGATORIA Y NO ESTAR LABORANDO ACTUALMENTE.
ENERO.
INDISTINTOEDAD.
20 A 32 AÑOSNIVEL EDUCATIVO.
(CARRERA TRUNCA, PASANTE O TITULADO)SKILLS.
CAPACIDAD DE APRENDIZAJE, LIDERAZGO, ADAPTACION, DISCIPLINADO, JOVEN MADURO Y CON GANAS DE APRENDER Y CONSTRUIR UNA CARRERA EN LA EMPRESA.
XPERIENCIA.
DESEABLE EN MANEJO DE PERSONAL Y SERVICIO.
FRECEMOS.
ONTRATACION INMEDIATAPLAN DE CARRERA Y CRECIMIENTO EN LA EMPRESAPRESTACIONES DE LEYCAPACITACION EN INGLESSUELDO BASE, COMISIONES Y BONOS DE PRODUCTIVIDAD.
REMIOS Y VIAJES EN LA EMPRESA.
I ESTAS INTERESADO Y CUMPLES CON EL PERFIL, POSTULATE.
NO SE TOMARAN EN CUENTA CV QUE NO ESTEN DENTRO DE LO REQUERIDO POR LA EMPRESA EN CUANTO A RESIDENCIA Y ESTAR LABORANDO.-Requerimientos- Educación mínima.
Educación media superior -Bachillerato GeneralEdad.
entre 20 y 30 añosPalabras clave.
graduado, graduated, egresado, bachelor, degree, licenciatura, training, capacitacion, capacitador
Detalles de la oferta
- Linguatec Lenguage Center
- Sin especificar
- 28/08/2024
- 26/11/2024
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) buen ambiente de trabajo posibilidades de crecimiento estabilidad laboral capacitación continua interesados, favor de enviar cv con fotografía al correo indicando en asunto el nombre de su vacante... requisitos del puestorequisitos: escolaridad:carrera técnica en informática, sistemas o afín......
Coordinación de entrevistas... organización de archivo y contratos 2... requisitos del puesto'requerimos: - cursando licenciatura en pedagogía, psicología o afines (cursando o terminada) - contar con algún dispositivo móvil -experiencia no necesaria - facilidad de palabraotros datos del puestodetalles......
Interesados contactar a la lic... ¿cuáles serán tus principales funciones? saludar y atender a los clientes del área rrhh, en tareas como gestión de actividades del personal, peticiones especiales, incidencias, etc... lograr la satisfacción y expectativas del cliente, fidelizando a los usuarios del servicio......
Realizar un análisis y llevar un registro correcto y oportuno de la contabilidad integral de la empresa en el sistema erp (coi)... supervisar los riesgos y la implementación de mejoras en el departamento de administración y finanzas... actividades: revisar, analizar y manejar la conciliación bancaria......
Franquicia importante en expansion solicita: talento humano si eres egresado o tienes carrera trunca y quieres ser parte de un proyecto laboral a largo plazo,esta oportunidad es para ti... requisitos edad 23 al 32 años licenciatura o carrera trunca disponibilidad inmediata tiempo completo facilidad......
Requisitos del puesto requisitos: estudiante o recien egresado o carrera trunca en la carrera de recursos humanos, administración o campo relacionado... beneficios corporativos y compensación competitiva... asistencia en la administración de nóminas y beneficios... participación en el reclutamiento......
Becas de formación especiales para empleados... plan de carrera en el departamento comercial... acompañamiento y formación individualizada, mediante la metodología del mentoring, para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas... tech es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial......
Edad: 25 a 35 años escolaridad mínima: licenciatura trunca en administración, relaciones comerciales, comunicación, o carrera afín (no psicólogos o pedagogos)... requisitos del puesto edad: 25 a 35 años escolaridad mínima: licenciatura trunca en administración, relaciones comerciales, comunicación, o......
