JEFE DE PLANTA

ENERGÉTICOS NIETO
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JEFE DE PLANTA

Somos una empresa dedicada al, Suministro, Comercialización y Distribución de Combustible para la Industria.

OBJETIVO Supervisar la correcta ejecución de procesos operativos, comerciales, administrativos y de capital humano a fin de asegurar la integridad de la infraestructura, abasto a planta y distribución a clientes.

ESCOLARIDAD Licenciatura o Ingeniería
EXPERIENCIA 3 años como jefe de Operaciones, jefe de planta, responsable de Logística, Almacenes o Distribución.

CONOCIMIENTOS
Análisis y solución de problemas, Manejo de personal, Capacidad de Análisis Cuantitativo y cualitativo, logística y control de almacén.
Administración de recursos, Conocimientos financieros, administrativos, comerciales y operativos.
Conocimientos legales básicos.LUGAR DE TRABAJO Vicente Guerrero 2, Parque Industrial Cuautla, C.P. 62715, Ayala, Mor.

ACTIVIDADES
Brindar soporte técnico y comercial a los Asesores comerciales en el proceso comercial.
Dar seguimiento a la cartera de Clientes.
Supervisar y dar seguimiento al cumplimiento de las condiciones comerciales acordadas con Clientes, asegurando la rentabilidad de la operación.Analizar en coordinación con la Gerencia Regional los resultados financieros.
Autorizar gastos en el ámbito de su responsabilidad
Implementar y supervisar la ejecución de los programas de mantenimiento de equipo de transporte e infraestructura.
Ejecutar las acciones correspondientes de planes y proyectos asignados a plantas.
Supervisar la administración de los almacenes de volumen en consignación
Atender y dar cumplimiento a requerimientos de autoridades, asegurando el cumplimiento de los requisitos normativos y regulatorios aplicables.
Atender, resolver e informar incidentes, servicios no conformes, quejas y sugerencias de clientes y proveedores conforme a los procedimientos establecidos.
Comunicar al personal a su cargo los acuerdos, estrategias, procedimientos, cambios y proyectos, asegurando su comprensión y compromiso.
Autorizar incidencias del personal a su cargo en coordinación con el área Capital Humano.
Asegurar y supervisar en coordinación con el área de Capital Humano la continuidad de los programas de capacitación y entrenamiento del personal.
Promover acciones como Empresa Socialmente Responsable.
Participar en actividades y procesos descritos en la Matriz de Responsabilidades de SASISOPA.
Liderar el compromiso que permita la implementación, mantenimiento, seguimiento, evaluación y mejora del Sistema Integral de Gestión.
Dar cumplimiento a las responsabilidades mínimas de la Función Metrológica enlistadas en el Manual del SIG.
Función Metrológica.

OFRECEMOS
25,000 pesos brutos mensuales, esquema 100 vía nómina.
Prestaciones de ley.Seguro de vida
Capacitación y desarrollo profesional.
Horario Lunes a Viernes de 0900am a 0600pm, sábados medio día de 0900am a 0200pm.

Para postularse o mayo información contactanos a
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