INSTRUCTOR DE CAPACITACIÓN EN VENTAS
Descripción de la oferta de empleo
INSTRUCTOR DE CAPACITACIÓN
Requisitos:
• Escolaridad: Lic. En Administración, Pedagogía, Psicología, Comunicación o afín (Titulado).
• Experiencia: 1 año como Instructor de capacitación con experiencia impartiendo cursos de ventas, desarrollo de contenidos didácticos, manejo de grupos, procesos administrativos de capacitación y manejo de bases de datos.
• Completa disponibilidad para viajar.
Conocimientos requeridos:
• Excel intermedio (tablas dinámicas y funciones).
• Formatos STPS de capacitación (manejo de la plataforma SIRCE).
• Requerimientos de COFEPRIS en materia de capacitación. Normas en materia de capacitación.
• Deseable conocimientos EC0301.
• Diseño de cursos de formación de Capital Humano.
Principales funciones:
• Impartir cursos, talleres y eventos de capacitación.
• Manejo de plataformas virtuales y ejercicio de cursos en campo.
• Conocimiento y/o certificación en el estándar Conocer ECO 217.01 "impartición de cursos".
• Desarrollo de cursos (creación de objetivos, estructura de cursos).
• Logística para despliegue de cursos, talleres y eventos de capacitación (administración de recursos materiales y financieros).
• Elaboración de reportes y evidencias de capacitación.
• Detección de necesidades de capacitación (DNC).
• Administración por objetivos.
• Proceso de calificación y recalificación de personal con relación a normatividad
Horario: de lunes a sábado o de martes a domingo de 8:00 a 17:00 hrs. con disponibilidad de horario.
Base: CDMX con disponibilidad para viajar.
Ofrecemos:
Ingreso competitivo
Prestaciones de ley.
Prestaciones superiores.
Contratación directa por la empresa y estabilidad laboral
Interesados (as) que cubran con el perfil favor de postularse por este medio y a la brevedad te contactaremos.
Detalles de la oferta
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