GESTOR DE PORTAFOLIO BANCA ESPECIAL

Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación.
Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización.
¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso!                                                            Gestor de Portafolio Banca Especial -Business Line.
Riesgos -Unit.
CREDITOS CORPORATIVOS Y COMERCIALES -Nivel.
5.
Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación.
Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización.
¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso! Misión.
Proporcionar servicio y apoyo a los Funcionarios de Banca Especial y sus clientes a través de acciones de monitoreo, emisión de reportes y control que permitan garantizar el cumplimiento de los requisitos reglamentarios para mitigar los riesgos del Banco.
Adicionalmente, apoyan en el ámbito comercial/operativo para dar viabilidad a las gestiones de recuperación de la banca.
¿Qué esperamos de ti? Formación Deseable ·        Carrera universitaria concluida en las especialidades de Economía, Finanzas, Contabilidad, Administración y/o Ingeniería Industrial.
Experiencia Mínima ·        Experiencia previa no menor de 1 año en unidades de negocios, gestión de portafolio de clientes, créditos o banca de servicio.
Propios para el Puesto (Avanzado) ·        Conocimientos de reglamentos, políticas y procedimientos sobre la operatividad del banco.
·        Pasos y requisitos -jurídicos o de otro tipo- que son necesarios para mantener el cumplimiento judicial de todos los términos y condiciones estipulado en los contratos entre el cliente y el banco.
·        Requisitos reglamentarios relacionados, prevención del lavado de activos, conozca a su cliente, protección de infraestructura crítica y leyes sobre privacidad.
·        Documentación requerida para operaciones, ventas y productos del banco.
·        Conocimiento de ratios financieros, metodizaciones, contratos y covenants, además de otros aspectos crediticios que permitan analizar la situación potencialmente problema del cliente.
Informáticos (Avanzado) ·        Manejo de Microsoft Office Idioma ·        Inglés (Intermedio) Otros ·        Comunicación oral y escrita ¿A qué retos te enfrentarás? ·        Brinda servicio/apoyo de monitoreo de cuentas a los Funcionarios de Banca Especial y sus clientes.
·        Realiza acciones de seguimiento/monitoreo de la cartera a través de las revisiones de covenants, variables de alerta, excepciones, compromisos, condiciones precedentes y condiciones suspensivas haciendo cumplir los controles apropiados a fin de garantizar la calidad crediticia y la rentabilidad asociada.
·        Monitorea que se cumplan con las condiciones precedentes aprobadas por Créditos previo al desembolso de las operaciones y se realice la correcta validación de información y documentación de los expedientes de crédito.
·        Lleva el control del status de la información financiera para la elaboración de informes.
·        Realiza el seguimiento del bloqueo y desbloqueo de líneas (waivers), en caso aplique.
·        Envía de cartas de incumplimiento a los clientes y de aprobación de waivers.
·        Realiza seguimiento al cumplimiento de Tasaciones, Seguros y Garantías.
·        Mantiene los datos actualizados en el RA (Risk Analysts) para el proceso automático de tipificación de clientes (SBS).
·        Asegura la calidad de la metodización.
·        Identifica y comunica oportunamente las debilidades y riesgos potenciales a los que se encuentra sujeto un cliente, partiendo del análisis de sus EEFF.
·        Se adhiere al programa de prevención de lavado de activos del Banco y a los lineamientos de las pautas de conducta en los negocios, reportando cualquier circunstancia inusual o actividad fraudulenta conforme a los procedimientos establecidos.
·        Asegura el cumplimiento de las políticas y manuales de créditos de SBP.
·        Revisa y apoya en los requerimientos de Auditoria.
·        Aplica el procedimiento de “Know your Customer”, el cual incluye identificar al cliente, saber el origen de los recursos y estar al tanto de la naturaleza y el volumen de actividad que se va a llevar a cabo.
·        Revisa las transacciones de los clientes (las cuentas que le hayan sido asignadas) para garantizar que la actividad sea apropiada para el tipo de empresa y que los volúmenes iniciales sean los que se calcularon cuando se abrió la cuenta o que se hayan actualizado a partir de esa fecha.
·        Ayuda a obtener información adicional de los clientes relativa a cualquier actividad inusual o fraudulenta que se haya reportado, basándose en los lineamientos del Banco respecto a la prevención del lavado de dinero y riesgo reputacional.
·        Brinda servicio/apoyo comercial/operativo de cuentas a los Funcionarios de Banca Especial y sus clientes.
·        Apoya en la implementación/ejecución de las operaciones aprobadas.
·        Gestiona la implementación de castigos, condonaciones y/o resectorizaciones a la Banca Comercial, validando la información necesaria para su ejecución de manera correcta y oportuna.
·        Realiza una correcta revisión de la cartera que ingresa de la Banca Comercial, solicitando a las áreas respectivas la documentación que pudiera estar faltando para iniciar la gestión de recuperación, logrando reducir tiempos y apoyar al funcionario en una efectiva gestión de cobranza.
·        Preparar los informes requeridos para el Directorio con información de la situación judicial y contable de las cuentas de la Banca Especial.
·        Canalizar los requerimientos y/o reclamos de los clientes de la Banca Especial a través de las herramientas brindadas por las unidades de soporte, tanto para personas naturales como para personas jurídicas.
·        Responde a los requerimientos de información de otras áreas como Políticas y Proyectos, Seguimiento de Portafolio, Riesgos, Finanzas, Administración de Créditos, etc.
referentes a la cartera administrada por la Banca Especial, realizando las coordinaciones necesarias con los funcionarios encargados.
Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados.
** Scotiabank Perú es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación*   Al dar clic sobre la opción “Aplicar ahora” estás confirmando haber sido informado sobre las condiciones para el tratamiento de datos personales descritas líneas arriba.
CONDICIONES PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES   En cumplimiento de lo dispuesto por la Ley N° , Ley de Protección de Datos Personales y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo N° -JUS, Scotiabank desea poner de conocimiento de sus Trabajadores, los siguientes aspectos relacionados con sus datos personales.
• Scotiabank S.
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(en adelante “EL EMPLEADOR”) es el titular del banco de datos personales en el que se almacenan los datos personales facilitados para tramitar la presente solicitud o contrato.
EL EMPLEADOR es una institución financiera que forma parte del grupo económico internacional de The Bank of Nova Scotia (en adelante “BNS”), con domicilio en Av.
Dionisio Derteano 102 – San Isidro.
La existencia de este banco de datos personales ha sido declarada a la Autoridad Nacional de Protección de Datos Personales, mediante su inscripción en el Registro de Protección de Datos Personales con la denominación “Candidatos” y el código.
RNPDP N° 346.
• Finalidades necesarias para la postulación.
El tratamiento de los datos personales es condición necesaria para los fines propios de la evaluación, preparación, celebración del proceso de selección en el que usted desea participar.
Estos será utilizados para.
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• Finalidades adicionales.
Usted autoriza a Scotiabank a analizar sus datos y poder crear, administrar, ofrecer y enviarle -a través de sus diferentes canales físicos o digitales (por ejemplo.
envío por courier al domicilio, llamadas telefónicas, mensajes SMS, correos electrónicos, redes sociales, entre otros) ofertas comerciales, publicidad, encuestas, invitaciones, funcionalidades e información en general sobre otros productos o servicios que brinde Scotiabank, el Grupo Scotiabank Perú(*) y/o sus aliados comerciales.
•Trasferencia y destinatarios.
EL EMPLEADOR podrá trasferir y dar tratamiento a sus datos personales, de manera directa o por intermedio de terceros (Grupo SBP(*), BNS, aliados comerciales y/o proveedores, nacionales o internacionales, que podrá consultar en la página web www.
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e) para los fines propios de la relación contractual y para las finalidades adicionales, en caso usted las autorice.
• Plazo de conservación.
Los datos personales de los postulantes seleccionados serán conservados por un periodo máximo de 5 años luego del cese y en el caso de los postulantes no seleccionados serán almacenados hasta la culminación de la primera etapa del proceso de selección.
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Como titular de sus datos personales, usted tiene los derechos de acceder a sus datos en posesión de EL EMPLEADOR, conocer las características de su tratamiento; rectificarlos en caso de ser inexactos o incompletos; solicitar sean suprimidos o cancelados al considerarlos innecesarios para las finalidades previamente expuestas o bien oponerse a su tratamiento para fines específicos.
Usted puede, en cualquier momento, revocar el consentimiento brindado para las finalidades adicionales o ejercer los otros derechos que la ley otorga, para lo cual deberá presentar una solicitud escrita dirigida al Área de Recursos Humanos, o un mail al correo , incluyendo su nombre completo, descripción clara y precisa de los datos respecto de los que busca ejercer sus derechos y otros elementos o documentos que faciliten la localización de los datos.
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(*) El Grupo Scotiabank Perú (en adelante “Grupo SBP”) son.
Scotiabank, Scotia Bolsa, Scotia Fondos, Profuturo AFP,  Scotia Contacto, Caja Cencosud Scotiabank y otras que se aprecian en la página web www.
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e o aquellas que pudieran crearse en el futuro y que se incluirán en dicha lista.
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