GERENTE CORPORATIVO DE TIPSL,INGLÉS AVANZADO

Solicitamos Gerente Corporativo de TI para importante empresa del giro educativo

Ofrecemos

Sueldo 57,000 brutos al mes.

Prestaciones Superiores de Ley.

Contratación directa con la empresa.

Horario de Trabajo lunes a viernes de 0900 a 1800 hrs.

Zona de Trabajo Alcaldía de Miguel Hidalgo, CDMXRequisitos de calificaciones, habilidades y experiencia

Licenciatura en Sistemas o afín titulado y cedula.

Excelentes habilidades de gestión de proyectos requisitos, diseño, pruebas

Gran capacidad para resolver problemas analizando variables y aplicando soluciones adecuadas.

Fuertes habilidades interpersonales con la capacidad de interactuar fácil y efectivamente con miembros del equipo técnicos y no técnicos.

Fuerte compromiso con la calidad y el servicio al clienteusuario final

Inglés Intermedioavanzado

Responsabilidades laborales

1. Gestionar su equipo para impulsar la entrega general de soluciones de tecnología de la información y software de soporte desarrollo a toda la empresa para garantizar la rentabilidad, el cumplimiento del cronograma y la calidad.

2. Orientar a su equipo para asegurar la correcta atención al cliente y ayudar al Staff y Franquicias de la empresa en soluciones TI.

3. Responsable de planificar, desarrollar y mantener un sistema altamente eficaz, confiable, seguro e innovador de sistemas de infraestructuraredes para apoyar las operaciones educativas y administrativas en México.

4. Apoyar la Implementación y administración de infraestructura de alta disponibilidad para asegurar la disponibilidad del servicio y entrega exitosa de servicios a las unidades de negocios de México y Centroamérica.

5. Apoyar la implementación de la herramienta de proveedores externos.

6. Definir el alcance del plan y gestionar las expectativas, el plan del proyecto y el cronograma.

7. Seleccionar, recomendar y aplicar metodologías y técnicas analíticas y estadísticas apropiadas para analizar especificaciones y evaluar resultados del proyecto.

8. Explorar, investigar, evaluar y aprender nuevas tecnologías, software, servicios y soluciones de TI para satisfacer las necesidades de la empresa, departamento y usuarios.

9. Trabajar en estrecha colaboración con los departamentos pertinentes para garantizar y documentar los procedimientos operativos estándar del sistema que cumplir con la política, respaldar la calidad de los datos y la seguridad de la producción.

10. Aprender y comprender el negocio, las operaciones, las políticas y los procedimientos de la empresa y del centro Reunirse con el usuario final para comprender su negocio, sus operaciones y determinar lo que se requiere.

11. Promover nuevos usos de las tecnologías de la información dentro de la institución a través del apoyo a actividades exploratorias y Aplicaciones innovadoras.

12. Apoyar a los usuarios y a varios equipos para resolver cualquier problema de infraestructurared.

13. Mantener sistemas de monitoreo remoto y llevar un seguimiento del uso de los recursos proporcionados a los empleados y a los usuarios finales.

14. Realizar pruebas a nivel de unidad y sistema en aplicaciones y todos los sistemas afectados.

15. Desarrollar ayudas de capacitación para ayudar al personal a solucionar problemas.

16. Otras funciones que le sean asignadas.

Interesados adjuntar CV actualizado.
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