EJECUTIVOASESOR DE VENTAS PAGO SEMANAL COMISIONES CONTRATACIÓN INMEDIATA E INDETERMINADA BM
Descripción de la oferta de empleo
Tienes necesidades de ingresos superiores a los 14,000 mensuales
Buscas un trabajo que te la posibilidad de ingresos ilimitados
REQUISITOS
Experiencia mínima de 1 año en ventas en prospección de clientes
Bachillerato concluido
Habilidades en técnicas de venta, facilidad de palabra, orientado a resultados
FUNCIONES
Llevar a cabo todo el proceso de venta, creando un interés en los clientes para la adquisición de nuestros servicios y productos.
Crear y mantener vigente cartera de clientes
Prospección de clientes
Reportar actividades semanales y Mensuales
Seguimiento a prospectos y clientes.
Realizar cotizaciones.
Programar citas.
Cierre de ventas.
OFRECEMOS
Pagos garantizados de manera SEMANAL
SUELDO BASE
Atractivas comisiones semanales sin tope y sin deducciones
Prestaciones de ley desde el primer día
Capacitación constante
Crecimiento y buen ambiente de trabajo
Plan de carrera
Contrato de tiempo indeterminado
Bonos por forma de pago del cliente, bonos por primeras ventas, bono por productividad
COMISIONES promedio de 15,000.00 20,000.00.
Reconocimiento y viajes nacionales por cumplimiento de metas y alcance de objetivos
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de EjecutivoAsesor de ventas pago semanal comisiones para el sector de Ventas de Aguascalientes. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
Detalles de la oferta
- EJECUTIVO DE VENTAS
- 15500$ - 15500$
- 20/11/2024
- 18/02/2025
Comisiones no topadas... comisiones promedio de $15,000... ofrecemos: -bono semanal, pago semanal y puntual por cada una de tus ventas... trunca * gusto por las ventas * deseos de superación y ganar más... *no lo pienses mas, integrate a nuestra fuerza de ventas y obten grandes ingresos*......
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Comisiones del 5%... pago semanal independiente a venta requisitos del puestorequisitos: - experiencia de 1 años en ventas (preferente)... experiencia liderando grupos - transporte propio, como herramienta para facilitar el cierre de tus ventas... asesor de ventas – cerrador lidera un grupo de vendedores......
Comisiones arriba de los $15,000 (comprobables)... experiencia mínima de 6 meses en ventas... cierre de ventas beneficios: capacitación totalmente pagada y con valor curricular (certificación ante la secretaría del trabajo) esquema de comisiones “sin tope” (comisiones del 8% al 13% sobre venta realizada)......
Cierre de ventas... comisiones arriba de los $20,000 (comprobables)... requisitos del puesto requisitos: experiencia mínima de 6 meses en ventas... esquema de comisiones “sin tope” (comisiones del 8% al 13% sobre venta realizada)... sábados de 9:00 a 14:00 hrs... generación y mantenimiento de cartera......
Cierre de ventas... comisiones arriba de los $20,000 (comprobables)... esquema de comisiones “sin tope” (comisiones del 8% al 13% sobre venta realizada)... compañía líder nacional en créditos a previsión con más de 140 años que nos avalan como los #1, enfocándonos en la satisfacción del cliente en donde......
Cierre de ventas... trunca * gusto por las ventas * deseos de superación y ganar más... *no lo pienses más, intégrate a nuestra fuerza de ventas y obten grandes ingresos*... si te gusta percibir grandes comisiones e ingresos semanales, que estas esperando para integrarte con nosotros!requisitos del puestorequisitos:......
Requisitos: bachillerato terminado o trunco experiencia mínima de 1 año en el puesto o en área de ventas (preferentemente ventas en campo)... vales de despensa tarjeta vrim bonos por campaña excelente esquema de comisiones pagos puntuales zona de trabajo: col... (documentación, estética, mecánica)......
Requisitos: bachillerato terminado o trunco experiencia mínima de 1 año en el puesto o en área de ventas (preferentemente ventas en campo)... vales de despensa tarjeta vrim bonos por campaña excelente esquema de comisiones pagos puntuales zona de trabajo: zona de villahermosa......
