EJECUTIVO DE NEGOCIOS PYME HUNTER CITIBANAMEX CENTRO CDMX
Descripción de la oferta de empleo
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES O FUNCIONES
Asegurar el cumplimiento de las metas sobre atracción de clientes nuevos.
Desarrollar de nuevos negocios, identificando las necesidades de nuevos clientes potenciales de la zona para facilitar el cierre exitoso del negocio a corto plazo.
Responsable de desarrollar la estrategia de negocio cumpliendo las políticas del banco, utilizando diferentes herramientas y técnicas de prospectación para lograr un pipeline robusto que garantice los cierres necesarios para el cumplimiento de las metas mensuales.
Identificar prospectos potenciales y convertirlos de forma progresiva en clientes reales.
Filtrar los candidatos que pueden llegar a convertirse en
leads y cerrar negociaciones.
Generar a inicio de cada semana plan de visitas y objetivo.
Informar las visitas diariamente, comentarios claros y concisos sobre los temas tratados con el cliente, temas pendientes, acuerdos y compromisos.
Analizar el mercado, diseñar y ejecutar múltiples estrategias que permitan generar nuevos leads.
Responsable del crecimiento de saldos de captación y colocación de clientes.
En la zona de nearshoring tener conocimiento de la zona y mercado.
PERFIL DEL PUESTO
A. Escolaridad y Experiencia
A.1 Licenciatura concluida en áreas económico administrativas
Al menos 2 año de experiencia en venta de productos financieros.
A.2 Licenciatura trunca menos del 50 de créditos o cursándola.
Al menos 2 años de experiencia en venta de productos financieros.
B.Características Especiales
Dominio de inglés intermedio deseable.
C.Competencias y Habilidades
Capacidad de obtener respuestas positivas en pocos segundos.
Manejo de objeciones con los clientes para lograr ventas efectivas en corto plazo.
Enfoque a la atracción de nuevos clientes.
Prospectación para lograr nuevos leads.
Experto en abrir puertas y muy competitivo.
Enfocado y orientado a objetivos.
Auto motivación.
Proactivo en búsqueda de nuevos negocios.
Autogestión.
Tolerancia a la frustración.
Organizado.
Trabajo bajo presión.
Energía y empuje.
Destreza y adaptabilidad digital
Habilidad de venta
Trabajo colaborativo y creación de sinergias
Análisis y solución de problemas
Orientación al logro y resultados
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- 18/06/2024
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