DEMOVENDEDORA EN PALACIO DE HIERRO

Oferta de trabajo Demovendedora en Palacio de Hierro

En Adecco, empresa líder en servicios de recursos humanos, nos encontramos en la búsqueda de una Demovendedora para unirse a nuestro equipo en Palacio de Hierro. Si te consideras una persona orientada al cliente, con habilidades en la gestión de ventas y experiencia en el área comercial, esta oportunidad es para ti

Responsabilidades
Brindar atención al cliente de forma amable y profesional, con el objetivo de ofrecer una experiencia positiva en la compra y asesoramiento de productos.
Demostrar productos y promociones mediante técnicas de venta efectivas, resaltando sus beneficios y características.
Mantener un conocimiento actualizado sobre los productos y servicios ofrecidos por Palacio de Hierro, con el fin de ofrecer asesoramiento adecuado a los clientes.
Cumplir con los objetivos de venta establecidos y alcanzar los indicadores de desempeño establecidos por la empresa.
Realizar el seguimiento y cierre de las ventas, garantizando la satisfacción del cliente y generando fidelidad hacia la marca.

Requisitos
Experiencia previa en ventas, preferiblemente en retail o tiendas departamentales.
Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
Orientación al cliente y habilidades para resolver problemas de manera proactiva.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con metas establecidas.
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos.

Si deseas formar parte de nuestro equipo y aprovechar esta oportunidad de crecimiento profesional, te ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y competitivo, con posibilidades de desarrollo en una empresa reconocida a nivel nacional. Además, contarás con capacitación constante y beneficios adicionales.

Si cumples con los requisitos mencionados y estás listoa para asumir el desafío de ser una Demovendedora en Palacio de Hierro, no dudes en postularte. Esperamos recibir tu solicitud

Adecco es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos serán considerados sin distinción de género, edad, raza, religión, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad, o cualquier otra característica protegida por la ley.
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