COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS
Descripción de la oferta de empleo
RECLUTAMIENTO Y SELECCION
Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento eficientes.
Publicar ofertas de empleo en plataformas adecuadas.
Coordinar entrevistas y selección de candidatos.
Asegurar la contratación de los mejores talentos ajustados a la cultura organizacional.
NOMINAS
Verificar el registro de checadores para pagos.
Realizar cálculos precisos de nómina semanal y quincenal, asegurando que los procesos cumplan con la normativa legal.
Atención de renuncias voluntarias y cálculos de finiquitos de trabajadores que causan baja.
SUA
REALACIONES LABORALES
Desarrollar y actualizar políticas de recursos humanos.
Mediar conflictos con un enfoque en la empatía y el buen juicio.
Aplicación del R.I.T.
CONTRATACION
Impartir inducción de al personal de nuevo ingreso y firma de documentación interna.
Onboarding
Administración de los expedientes de empleados.
Control de la renovación de contratos.
Control de EPP para el personal de nuevo ingreso
SERVICIOS GENERALES
Administración de Inventario de Papelería y Limpieza.
Administración y control de inventario de los Botiquines de la empresa.
Tener a cargo al personal de limpieza de la empresa.
Compra e Inventario de agua potable.
Compra de ferretería.
Planear eventos de la empresa.
Dinámicas de integración.
AUDITORIA DE SEGURIDADA E HIGIENE
Recorridos por planta para realizar auditorías relacionadas a Seguridad e Higiene.
Requisitos
Carrera LRI o afín
Experiencia Mínima de 5 años en el área.
Horario LV 900 1800, sábados 900 1400
Sueldo 15,000.00 20,000.00 libres al mes.
Excel Nivel intermedio avanzado.
Edad 30 años en adelante.
Proactivo Dinámico
Trabajo bajo presión y por objetivos.
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Detalles de la oferta
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- 20/11/2024
- 18/02/2025
Coordinador de logística - recursos humanos descripción del puesto: como coordinador de logística en el área de recursos humanos, desempeñarás un papel crucial en la gestión de operaciones logísticas relacionadas con la gestión de talento y recursos humanos... posibilidad de contribuir al éxito de nuestras......
El candidato ideal debe ser organizadoy orientado a dar resultados para el área de recursos humanos... contar con conocimientos en diseño y ejecución de procesos logísticos para garantizar la disponibilidad de recursos humanos segun las necesidades del departamento... requisitos del puestode 18 a 35......
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