COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS
Descripción de la oferta de empleo
IMPORTANTE EMPRESA DEL SECTOR FARMACÉUTICO SOLICITA
“COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS”
PERFIL DEL PUESTO:
Escolaridad: Licenciatura en administración, Recursos Humanos, Psicología, carrera o afín (título y cédula)
EXPERIENCIA: 2 años como coordinador de recursos humanos
FUNCIONES:
1 Generar indicadores de las vacantes y rotación.
2 Confirmar que se lleve a cabo el PNO de reclutamiento y selección del personal.
3 Enviar reportes actualizados de vacantes.
4 Confirmar expedientes completos del personal de nuevo.
5 Elaboración y entrega de contratos.
6 Confirmar y contratar la plantilla autorizada por cada área mínimo al 90%
7 Atender auditorias e inspecciones de las diferentes secretarias, dando seguimiento con el área responsable hasta su conclusión.
OFRECEMOS:
• Sueldo competitivo
* Bonos a fin de Mes
* Contrato Directo por la Empresa
lugar a laborar: Alcaldía Gustavo A. Madero ( a 10 min. del metro potrero)
¡SI CUBRES CON EL PERFIL NO LO DUDES POSTÚLATE POR ESTE MEDIO TE ESTAMOS BUSCANDO!
Detalles de la oferta
- Allen Laboratorios
- En todo México
- Sin especificar - Sin especificar
- Sin especificar
- 20000$ - 30000$
- 16/11/2024
- 14/02/2025
Coordinador de logística - recursos humanos descripción del puesto: como coordinador de logística en el área de recursos humanos, desempeñarás un papel crucial en la gestión de operaciones logísticas relacionadas con la gestión de talento y recursos humanos... posibilidad de contribuir al éxito de nuestras......
El candidato ideal debe ser organizadoy orientado a dar resultados para el área de recursos humanos... contar con conocimientos en diseño y ejecución de procesos logísticos para garantizar la disponibilidad de recursos humanos segun las necesidades del departamento... requisitos del puestode 18 a 35......
Excelente ambiente laboral... manejo básiceneficios: salario competitivo $9609 pesos/mensuales/brutos... interesados comunicarse vía mensaje whatsapp con fernanda al [56] [23] [19] [75] [24]... crecimiento laboral... modalidades: (home office), (mixta), (presencial)... flexibilidad de horario......
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