CLIENT ONBOARD ANALYST 1 - C09 - CIUDAD DE MEXICO

El Analista 1 de Incorporación de Clientes es una función profesional de un empleado en capacitación.
Requiere amplio conocimiento del rango de procesos, procedimientos y sistemas que se utilizan en las tareas asignadas y una comprensión básica de los conceptos y principios subyacentes en los cuales se basa el trabajo.
Debe tener una buena comprensión del modo en que el equipo interactúa con otros para lograr los objetivos del área.
Realiza juicios de evaluación según el análisis de información fáctica.
Debe resolver problemas al identificar y seleccionar soluciones a través de la aplicación de experiencia técnica adquirida, y se guiará por precedentes.
Debe poder intercambiar información de manera concisa y lógica y ser sensible a la diversidad de la audiencia.
Tiene un impacto limitado pero directo en la empresa, a través de la calidad de las tareas o los servicios proporcionados.
El impacto del ocupante del puesto está limitado a su propio trabajo.
Responsabilidades.
Procesar solicitudes de clientes en relación con la configuración del sistema, incluidas las actualizaciones de firmantes y el área de documentación.
Cooperar con socios internos para realizar mantenimiento de sistemas basado en documentación relacionada con apertura de cuentas y procesos de mantenimiento.
Brindar respuestas a consultas internas y del cliente.
Preparar documentación para archivar.
Aplicar las reglamentaciones del banco correspondientes al procesar solicitudes.
Mantenerse actualizado sobre los procedimientos, normas internas y reglamentaciones externas actuales, y seguir los cambios en los documentos mencionados.
Documentar actualizaciones de procedimientos de operaciones.
Procesar instrucciones de clientes y garantizar la máxima precisión y efectividad (asegurarse de que se cumplan los plazos).
Verificar y autorizar datos ingresados en los sistemas.
Asegurarse de que se traten las consultas en forma eficiente y oportuna.
Derivar temas urgentes/de riesgo a través de los canales apropiados.
Colaborar y apoyar a otros equipos/empleados por instrucción del supervisor, incluida la posibilidad de pasar a otro equipo o proceso.
Realizar otras tareas cruciales indicadas por los supervisores, p.
ej., participar en capacitaciones, proyectos, llamadas en conferencia, pruebas de sistemas.
Garantizar altos niveles de satisfacción del cliente a través de sólidos productos, procesos y conocimientos del cliente.
Identificar y sugerir mejoras de procesos.
Ayudar en la implementación de mejoras validadas de proceso.
Entender procedimientos y controles para procesos operativos.
Apoyar al gerente con el proceso de aseguramiento de la calidad.
Entender procedimientos y controles para procesos operativos.
Realizar tareas conforme a procedimientos del departamento y normas de cumplimiento para minimizar pérdidas.
Coordinar proyectos en relación con procesos internos.
Participar en pruebas de aceptación de usuario de nuevos sistemas.
Ejecutar con eficiencia las responsabilidades cotidianas, y también otros trabajos que ordene el supervisor en relación con esta función.
Entrega resultados diarios de tareas específicas y de rutina y, al mismo tiempo, desarrolla conocimientos sobre el contexto más amplio en el que se desarrolla el trabajo.
Evaluar adecuadamente el riesgo cuando se toman decisiones comerciales, demostrando una consideración particular por la reputación de la empresa y protegiendo a Citigroup, sus clientes y activos, al impulsar el cumplimiento de las leyes, las reglas y los reglamentos correspondientes, acatando la política, aplicando un juicio ético sólido en relación con el comportamiento personal, la conducta y las prácticas comerciales y escalando, administrando e informando los problemas de control con transparencia Calificaciones.
Preferentemente, experiencia previa en servicios financieros.
Conocimiento de productos bancarios en relación con la apertura y el mantenimiento de cuentas bancarias.
Experiencia en comunicación con los clientes (internos/externos).
Conocimiento del campo de las finanzas y los servicios bancarios.
Flexibilidad, espíritu de equipo, lealtad.
Mucha atención a los detalles.
Habilidades para PC (Excel, Word).
Fluido dominio del idioma inglés escrito y oral.
Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir los plazos de entrega.
Dominio avanzado de inglés (oral y escrito).
Educación.
Licenciatura/título universitario o experiencia equivalente.
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Customer Service ------------------------------------------------------ Job Family.
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