CHOFER VENDEDOR DETALLES DEL PUESTO | FEMSA
Descripción de la oferta de empleo
A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Chofer vendedor Responsabilidades 1.
Cargar producto en camión para salida en tiempo, cuidando productos frágiles 2.
Asegurar y cotejar la lista de ordenes y productos para asegurar que estén completos 3.
Entrega de productos en buen estado y con calidad.
Asegurar la integridad de la mercancía durante el traslado y entrega.
4.
Asegurar cumplimiento a visitas por encima del 95% visitando clientes registrados en tiempo y forma.
5.
Ejecutar venta cambaceo por su ruta asignada.
6.
Revisión de especificaciones del cliente o producto.
7.
Buen uso de datos personales de clientes 8.
Apego al protocolo de servicio y atención al cliente.
Cumplimiento al proceso de ingreso al domicilio 9.
Seguir los procesos necesarios para manejo de producto, devoluciones, resguardo, etc.
10.
Manejo de efectivo y conciliación, así como uso de terminal.
Conciliación y pago del efectivo recolectado, así como tickets de transacciones vía terminal.
11.
Cumplimiento a checklist de actividades 12.
Garantizar el cumplimiento a KPI’s de entregas 1.
Aceptación / entregas 2.
NPS mínimo de 95% 3.
Cumplimiento a ruteo 4.
Cumplimiento entrega de efectivo y cuadre al .
Eficiencia combustible.
13.
Buen uso de herramientas (vehículo, combustible y saldo para carga, celular, datos internet, terminal) 14.
Inspeccionar vehículo previo a operación/salida (gasolina, aceite, refrigerante, frenos, luces, etc) 15.
Conducir los vehículos bajo las condiciones optimas de seguridad, reglamentos de transito y normatividad vigentes.
16.
Cumplir con las normas básicas de uso de vehículo como área de estacionamiento para entrega de ordenes 17.
Resguardo del vehículo en las instalaciones acordadas 18.
Comunicación para reportar emergencias o retraso en tiempos 19.
Cumplir con los Procesos y Políticas del Negocio, Administrativas y de Recursos Humanos Cumplir con la aplicación de procesos y rituales de Cultura de la Compañía En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.
Detalles de la oferta
- FEMSA
- 17/10/2024
- 15/01/2025
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