AUXILIAR ADMINISTRATIVOA AUX. AUDITABLE DE PROCESOS INTERNOS DE LA EMPRESA.
Descripción de la oferta de empleo
Evaluar el grado de cumplimiento de los procedimientos aplicables.
Verificar que los incumplimientos están correctamente identificados y son gestionados de manera apropiada.
Asegurar que los recursos son empleados de manera adecuada.
Comprobar el rendimiento de la plantilla laboral y si los empleados efectúan las políticas, normas y procedimientos requeridos.
Inspeccionar si los planes y objetivos son alcanzados y, en caso de que la respuesta sea no, determinar los motivos.
Identificar las áreas susceptibles de mejora.
Detectar factores que puedan afectar la fiabilidad de los problemas detectados.
Una vez evaluados los resultados, proporciona a los directivos posibles soluciones de mejora y corrección de errores para que la empresa alcance sus objetivos estratégicos.
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