ASESOR/A ESTRATEGIA NEGOCIO NO PRESCRIPTOR (CIUDAD DE MÉXICO, CUAUHTÉMOC)

Qué estamos buscando? Talento STEM en el grupo BBVA ¿Que te ofrecemos? Formarás parte de un equipo de más de expertos en Tecnología, en 25 países, cuyo propósito es llevar al banco más allá gracias a la tecnología.
Participarás en alguno de los aprox.
proyectos punteros de tecnología que realizamos anualmente y que tienen un impacto positivo en 85 millones de personas.
Trabajarás con un abanico muy amplio de tecnologías, desde las más experimentadas, hasta las más disruptivas.
46 lenguajes de programación diferentes, 201 plataformas de desarrollo,etc.
Colaborarás con nuestros socios tecnológicos -Microsoft, Google, AWS, Salesforce, IBM, RedHat, Telefónica, Cisco, Genesys, etc.
Desarrollarás proyectos innovadores de Desarrollo, Arquitectura, Seguridad, Infraestructura, Data.
Más información.
Aprenderás en tu proyecto, trabajarás con referentes y podrás acceder a toda la oferta formativa de BBVA y a Ninja project, plataforma formativa gamificada con una comunidad de más de participantes con más de charlas, talleres y 48 hackathones organizados.
Tenemos un entorno de trabajo flexible y equilibrado, donde fomentamos la conciliación a través de nuestro plan "Trabaja mejor.
Disfruta tu vida".
Esta posición se encuentra dentro del modelo general de trabajo híbrido.
Si te interesa formar parte de nuestro equipo, esta oportunidad es para ti.
a vacante tiene un esquema laboral de asistencia híbrida, con sede en Torre Reforma.
os requisitos que debes cumplir son los siguientes.
onocimientos obligatorios.
iesgo de créditoAnálisis estadísticoManejo de herramientas estadísticas (Phyton, SAS).
aquetería office intermedio avanzadoCapacidad de análisis y síntesisConocimientos deseables.
onocimiento financieroConocimientos normativos, políticas, etc.
scolaridad.
arrera Fisco - matemático, ingeniería, actuaría o a fin.
xperiencia.
ínima de tres años en riesgo de crédito y análisis estadísticoCompetencias.
oma de decisiones basada en datos.
apacidad de análisis para plantear soluciones.
rabajo en equipo.
roactividad.
daptación al cambio.
rabajo bajo presión.
prendizaje continuo.
i cumples con los requisitos, no pierdas la oportunidad de postularte.
Ten a la mano tu CV actualizado.
uestros colaboradores son el motor de BBVA y nos tomamos muy en serio su bienestar.
Por ello les otorgamos prestaciones que mejoren no solo su vida, sino la de sus familias.
Al integrarte a nuestro equipo podrías acceder a muchos beneficios, te compartimos algunos.
restaciones bancarias superiores a las de la ley.
eguro de vida.
acaciones superiores a las de la ley.
lan de retiro.
réstamos exclusivos.
romociones exclusivas.
embresía a deportivos.
portunidad de crecimiento dentro del Grupo.
articipación en los juegos bancarios.
uestros valores son muy importantes, por ello te compartimos nuestro modelo de sostenibilidad y banca responsable, entra a bbva.
om > Información corporativa.
Aspectos generales En BBVA llevamos más de 80 años trabajando para nuestros clientes.
uestro propósito es poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era.
ste propósito refleja nuestro papel facilitador para ofrecer a nuestros clientes las mejores soluciones bancarias, ayudarles a tomar las mejores decisiones financieras e impactar positivamente en su vida.
a Dirección General de Riesgos es una pieza clave dentro de la organización del Grupo BBVA México, en donde participamos como un solo equipo, junto con las demás Direcciones Generales, aportando valor en cuanto a la identificación, medición y gestión de todos los tipos de riesgos que enfrentamos, nuestra principal responsabilidad reside en ofrecer las necesidades de financiamiento de personas y empresas para el desarrollo de su patrimonio o negocio.
no de los puestos clave para el alcance de nuestras metas es el de Asesor Estrategia Negocio No Prescriptor.
Te contamos más sobre las actividades de esta vacante.
rincipales funciones.
articipar en proyectos e iniciativas para la gestión, aplicando su experiencia, conocimiento e innovación que permitan la toma de decisiones respecto a las estrategias de admisión de Individual Credit a través del análisis de cartera, tanto en incumplimiento como rentabilidad.
stablecer y definir lineamientos para el diseño, desarrollo, optimización e implementación de sistemas de información que permitan el análisis de los resultados de las diferentes estrategias de admisión, tanto proactivas como reactivas para los productos de TDC, Consumo, focalizando el incumplimiento como rentabilidad.
esponsabilidades.
alidar la gestión del resultado del análisis, monitoreo y seguimiento al cumplimiento de KPI's de actividad, performance y rentabilidad asociados a las estrategias e iniciativas de admisión.
alidar la gestión de alertas basado en el resultado del análisis de cumplimiento de umbrales, performance de los segmentos de Clientes y No Clientes para la cartera de crédito para identificar oportunidades de negocio.
estionar para la atención y cumplimiento de los diferentes comités locales y de Holding para el seguimiento de marcos de actuación, presupuestos, planes de campañas, pilotos entre otros de la cartera de crédito.
etos del Puesto.
stablecer y definir lineamientos para el diseño, desarrollo, optimización e implementación de sistemas de información que permitan el análisis de los resultados de las diferentes estrategias de admisión.
En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de reclutamiento, selección y/o incorporación, por favor comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.
*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa, durante tu proceso de reclutamiento, selección y/o incorporación con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.