ANFITRION DE TURNO DETALLES DEL PUESTO | MERZA
Descripción de la oferta de empleo
Contribuir al logro de los objetivos de venta y rentabilidad de la tienda de AS a su cargo, a través de la administración y supervisión de los procesos de carácter comercial, operativo y humano, fomentando así relaciones cordiales y de servicio entre los colaboradores, invitados y proveedores.
Responsabilidades del puesto.
Realizar oportunamente los pedidos de productos faltantes o negados para asegurar la existencia en la sucursal, con el visto bueno del anfitrión de tienda.
Garantizar el buen manejo del inventario, por medio de la supervisión de entradas y salidas de mercancía.
Supervisar y asegurar una correcta exhibición y señalización de las mercancías que faciliten a nuestros invitados la compra de los productos.
Dirigir, coordinar y supervisar las actividades y capacitación de los colaboradores a su cargo con el visto bueno del anfitrión de tienda.
Mantener un óptimo clima laboral dentro de la unidad de negocio a su cargo.
Proponer y ejecutar acciones comerciales de venta que permitan el alcance de los objetivos.
Ejecutar y participar en la toma física de inventarios y cíclicos garantizando el cumplimiento del objetivo establecido en faltantes de inventario.
Garantizar el apego a los procesos en la ejecución que permitan el logro de los objetivos establecidos en la unidad de negocio.
Asegurar la ejecución de los estándares de Servicio Wow hacia los invitados, supervisando a los colaboradores en la operación diaria.
Controlar y manejar de manera adecuada los valores en los puntos de venta, mediante la supervisión y monitoreo de los procesos.
Supervisar y resguardar los activos de la sucursal.
Asegurar el uso y manejo de acuerdo con los procesos de los equipos y la ejecución de las medidas de seguridad e higiene establecidas.
Participar en las actividades de gestión y cultura de la empresa.
Emplear en todas sus decisiones una visión de servicio al invitado apegado a las políticas de la empresa.
Mantener una relación sana, comunicación asertiva y trabajo colaborativo con las áreas que interactúa.
Desarrollar y motivar a sus colaboradores en su crecimiento y logro de los objetivos de la organización.
Nivel de escolaridad.
Licenciatura terminada Conocimientos.
Manejo de open Office Software en punto de ventas Conocimientos básicos en contabilidad Administración de personal.
Ventas Competencias.
Doliente Creativo Provocador de cambios LM Gestión LM Apego a normas Responsabilidad Social Inteligencia emocional LM Liderazgo - Supervisión de procesos Liderazgo de Servicio Trabajo en equipo Desarrollo de equipo LM Comunicación LM Requerimientos adicionales:
Detalles de la oferta
- Merza
- 10/09/2024
- 09/12/2024
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