ANALISTA QUIMICO TEMPORAL ARANDAS

YOUR OPPORTUNITY ¿Qué hace un Analista Quimico? Asegura la calidad de la entrada a proceso de materia prima, producto en proceso y producto terminado a través de los análisis y pruebas desarrolladas, así como la evaluación sensorial de los diferentes productos.
ACERCA DE TI Debes ser Lic.
en Química, Ing.
Química, Ing.
Bioquímica, Ingeniero en Materiales, QFB, Q.
en Alimentos o a fin y tener experiencia mínima de 1 año en Laboratorio de química analítica y/o 6 meses en Análisis Instrumentales.
RESPONSIBILITIES RESPONSABILIDADES Análisis fisicoquímicos y microbiológicos en las diferentes etapas del proceso.
Preparación de reactivos y curvas en las diferentes etapas del proceso.
Preparación de muestras para Evaluación Sensorial Entrenamiento al panel de jueces Seguimiento a los procedimientos para la operación, verificación y calibración de los equipos involucrados en cada método de ensayo.
Manejo de control estadístico de proceso para asegurar resultados confiables en cada ensayo.
Efectuar los registros necesarios para respaldar el informe de resultados.
Elaboración, Evaluación e interpretación de los resultados.
Dar cumplimiento al programa de mantenimiento y calibración de los equipos e instrumentos de laboratorio.
Realizar inventarios de reactivos y materiales del laboratorio.
Elaborar y actualizar métodos de ensayo y/o procedimientos de Sistema.
Difundir actualización de los métodos y/o procedimientos de ensayo.
Confirmación de métodos de acuerdo a los criterios establecidos en la NMX-EC--IMNC-Vigente.
Información al cliente para comunicar opiniones e interpretaciones.
Atender quejas y dar seguimiento.
Captura de resultados para elaboración de Informe de resultados con base en datos de transferencia electrónica de información.
Cumplir al 100% con las solicitudes del cliente.
Cumplir con los tiempos de entrega de resultados establecidos con los clientes.
SKILLS & EXPERIENCE LAS HABILIDADES Y LA EXPERIENCIA NECESITADAS PARA CREAR TU LEGADO.
BPM, BPL, HACCP, métodos e instrumentación del laboratorio de pruebas.
Conocimientos básicos sobre Norma y políticas de la EMA, ISO y CUALIDADES PERSONALES.
Buen trabajo en equipo, buena comunicación además de ser bueno planeando y organizando.
Requiere buen manejo de gestión del cambio, innovación y orientarse a resultados.
OTROS.
Estamos buscando personas con movilidad Tequila & Agave Supply y aspiraciones de experimentar nuevos retos.
LEADERSHIP AGILITY At Bacardi we care deeply about finding brilliant talent who can bring the following personal attributes to help elevate our 3Fs.
Fearless, Family, Founder culture to the next level.
Belonging.
You have a strong capacity to create a culture of ‘Belonging’, where people feel appreciated for who they are, what they do, and who they can become Self-Awareness.
You have high levels of self-awareness, are reflective and know yourself well, understanding both your own strengths and weaknesses and your impact on others People Agility.
You bring a deep ability to understand and relate to people and navigate through tough situations to harness and multiply collective performance Results Agility.
You demonstrate consistent delivery of results in first-time situations by inspiring teams, exhibiting a presence that builds confidence in yourself and others.
Mental Agility.
You can think critically to penetrate complex problems and expand the possibilities by making fresh connections.
You think strategically whilst being execution focused and bring creativity to the challenges you’re presented with Change Agility.
You have a deep natural curiosity, desire to experiment and ability to effectively deal with the heat of change.
You have a growth and learning mindset.
ready to test, stumble, learn and apply from experience Disclaimer.
Bacardi seeks talent from all backgrounds to bring diversity of thought, agility and capability to our organization across the globe.
We promote a working environment where all employees are treated and rewarded fairly.
We do not tolerate any form of discrimination that adversely affects individuals or groups on the basis of national origin, race, color, religion, sex, gender, sexual orientation, marital status, disability, age, and any other legally protected aspect of a person’s identity.
U.
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applicants have rights under Federal Employment Laws.