ANALISTA DE NOMINA
Descripción de la oferta de empleo
Responsabilidades:
- Mantener registros y reportes de RH precisos y actualizados
- Nomina
- Contacto con colaboradores, vigilar que se cumpla con la conducta requerida por la empresa
Requisitos:
-Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología o campo relacionado
-Al menos 2 años de experiencia en RH comprobables
-Conocimiento de leyes y regulaciones de RH (STPS)
-Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal
-Capacidad para mantener confidencialidad y discreción
Habilidades:
-Manejo de NOI
-Manejo de plataformas del IMSS (IDSE, Escritorio Virtual, SIPARE)
-SUA
-Conocimientos en LFT, LIMSS, LISR.
-Conocimientos en cálculo de nóminas con diferentes periodicidades.
-Movimientos de altas y bajas
-Conocimiento sobre actualizaciones de salario
-Calculo de incidencias
-Recibir incidencias para el pago de Nómina.
-Timbrar Nómina.
- Proceso de baja de colaboradores (negociación, renuncia, calculo de finiquito, entrevista de salida) .
Ofrecemos: Salario competitivo ($18,000 a $20,000 netos mensuales) según aptitudes
-Pagos de nomina semanales
- Prestaciones de ley
-Prestaciones superiores a las de ley
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
- Ambiente laboral dinámico y colaborativo
Requerimientos
• Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 28 y 45 años
Zona Prado Churubusco, cerca del metro Mexicaltzingo de la línea dorada.
Lunes a jueves de 8:30 a 6:00 pm y viernes de 8:00 a 4:00 pm disponibilidad de responder dudas de colaboradores en sábado. de 9 a 1 vía remota. Contrato Indeterminado.
Detalles de la oferta
- Clima e Ingeniería Ambiental SA de CV
- En todo México
- Sin especificar - Sin especificar
- Sin especificar
- 20000$ - 30000$
- 23/11/2024
- 21/02/2025
Involve rh cuenta con una posición como analista de nominas para la misión de un analista de nóminas es garantizar la precisión en el cálculo y distribución de salarios a los empleados de una organización... funciones: procesar y calcular la nómina de los empleados de la empresa......
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Mantenerse actualizado sobre las últimas normas y prácticas en la gestión de las nómina... cálculo de finiquitos... atención meticulosa al detalle y habilidades analíticas sólidas... elaboración de nóminas semanales, quincenales y mensuales... capacidad para mantener la confidencialidad y tratar la información......
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