ANALISTA DE LIQUIDACIONES TESORERÍA Y GBM

Analista de Liquidaciones Tesorería y GBM Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación.
Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización.
¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso! Misión.
Contribuye al éxito general del equipo de Liquidaciones (Settlement) garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales y específicas se lleven a cabo y se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de las unidades de negocio.
Garantiza que todas las actividades se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos, externos y regulatorios vigentes.
Asimismo, garantiza que todas las operaciones pactadas de Instrumentos Financieros Derivados, F.
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Spot Cambios, Renta Fija, Depósitos a plazo y productos de Mercado de Dinero para SBP, se encuentren debidamente liquidadas en tiempo y forma mediante la conciliación de flujos de efectivo y valores.
¿Qué esperamos de ti? Bachiller de la carrera de Economía, Finanzas, Contabilidad, Administración o Ingeniería industrial.
Nivel de inglés de negocios fluido hablado, escrito y de lectura.
Conocimiento en sistemas de pago SWIFT, LBTR, CDVAL y de los Sistemas de Custodios Wari, BBH.
Conocimiento de matemática financiera.
Conocimiento especializado en Mercados de Capitales (Renta fija, Derivados, F.
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Spot).
Experiencia laboral mínima de 2 año en el sector financiero.
Conocimiento de Excel intermedio / avanzado (macros, tablas dinámicas, aplicación de fórmulas) ¿A qué retos te enfrentarás? Verifica que los montos por pagar y recibir en el día de liquidación correspondan a los importes confirmados previamente con los clientes y contrapartes, tanto en valores como en efectivo para evitar excedentes o faltantes.
Procesa adecuadamente las liquidaciones conforme a los límites de montos autorizados de acuerdo con su puesto y a las instrucciones de liquidación estándar previamente autentificadas por el área correspondiente en las distintas líneas de negocio.
Global Capital Markets, Grupo Tesorería SBP.
De igual forma, ejecutar los pagos con instrucciones de liquidación entre cuentas del mismo cliente o pago a terceros respetando y cumpliendo con la Normativa Instrucciones de clientes vigente.
Investiga los pagos que fueron detenidos por “host scan” e informar a su supervisor y elevar al Front Office.
Vigila a lo largo del día el correcto pago y recibo de las liquidaciones procesadas a través de los sistemas de pago.
SWIFT, LBTR, BT.
Liquida y asegura el pago y cobro de cupones.
Procesa la recepción y entrega de Valores a través de CAVALI- WARI, CDVAL y BBH.
Ejecuta la entrega y recepción de transferencias con divisas mismo día de la fecha de liquidación.
Coordina con las contrapartes para el cobro o pago de Margin Call.
Genera los pagos mediante mensajes de categorías SWIFT MT202, MT 299, entre instituciones financieras, así como la revisión de MT900 y MT 910 de ser el caso.
Ejecuta pagos de cuentas del mismo cliente o a terceros y pagos a los custodios de las contrapartes.
Procesa la correcta entrega y recepción de valores con base en las instrucciones de clientes y contrapartes.
Realiza el cuadre diario de los custodios para asegurar la tenencia de SBP.
Registra en BT las reclasificaciones de cuentas contables.
Revisa diaria de MTM de Derivados para asegurar el pago o cobro por Margin Call.
Conocimiento de Políticas de Prevención de Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo mediante la correcta identificación del ordenante, beneficiario final y restricciones de pago.
Apoya al área de Ops Control para la aclaración de cualquier discrepancia en la liquidación, así como partidas no reconocidas.
Informa al equipo Operaciones Control de Tesorería y GBM, las operaciones que afectan el flujograma, para su debido registro.
Asegura el estatus correcto de las liquidaciones en sistema para que fluyan los procesos de contabilidad, reportes regulatorios, conciliaciones, etc.
posteriores a la liquidación.
Envía de la posición en CAVALI para Trading y ALM, si se toma posición de ALM para operaciones de Trading se debe elevar a los Head de cada Mesa.
En caso de algún incumplimiento, da seguimiento hasta la correcta aplicación del movimiento contable.
Propone iniciativas que contribuyan a la mejora del proceso de manera proactiva.
Brindar soporte a las Unidades de la Gerencia según necesidad de los equipos.
Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados.
** Scotiabank Perú es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación*   Al dar clic sobre la opción “Aplicar ahora” estás confirmando haber sido informado sobre las condiciones para el tratamiento de datos personales descritas líneas arriba.
CONDICIONES PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES   En cumplimiento de lo dispuesto por la Ley N° , Ley de Protección de Datos Personales y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo N° -JUS, Scotiabank desea poner de conocimiento de sus Trabajadores, los siguientes aspectos relacionados con sus datos personales.
• Scotiabank S.
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(en adelante “EL EMPLEADOR”) es el titular del banco de datos personales en el que se almacenan los datos personales facilitados para tramitar la presente solicitud o contrato.
EL EMPLEADOR es una institución financiera que forma parte del grupo económico internacional de The Bank of Nova Scotia (en adelante “BNS”), con domicilio en Av.
Dionisio Derteano 102 – San Isidro.
La existencia de este banco de datos personales ha sido declarada a la Autoridad Nacional de Protección de Datos Personales, mediante su inscripción en el Registro de Protección de Datos Personales con la denominación “Candidatos” y el código.
RNPDP N° 346.
• Finalidades necesarias para la postulación.
El tratamiento de los datos personales es condición necesaria para los fines propios de la evaluación, preparación, celebración del proceso de selección en el que usted desea participar.
Estos será utilizados para.
(i) la evaluación la idoneidad y rendimiento como postulante y trabajador; (ii) tomar decisiones vinculadas al puesto de trabajo; (iii) el cumplimiento de los requerimientos legales y normativos de cualquier regulador nacional o extranjero; (iv) otras finalidades que no requieran consentimiento expreso de acuerdo a la legislación.
• Finalidades adicionales.
Usted autoriza a Scotiabank a analizar sus datos y poder crear, administrar, ofrecer y enviarle -a través de sus diferentes canales físicos o digitales (por ejemplo.
envío por courier al domicilio, llamadas telefónicas, mensajes SMS, correos electrónicos, redes sociales, entre otros) ofertas comerciales, publicidad, encuestas, invitaciones, funcionalidades e información en general sobre otros productos o servicios que brinde Scotiabank, el Grupo Scotiabank Perú(*) y/o sus aliados comerciales.
•Trasferencia y destinatarios.
EL EMPLEADOR podrá trasferir y dar tratamiento a sus datos personales, de manera directa o por intermedio de terceros (Grupo SBP(*), BNS, aliados comerciales y/o proveedores, nacionales o internacionales, que podrá consultar en la página web www.
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e) para los fines propios de la relación contractual y para las finalidades adicionales, en caso usted las autorice.
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Los datos personales de los postulantes seleccionados serán conservados por un periodo máximo de 5 años luego del cese y en el caso de los postulantes no seleccionados serán almacenados hasta la culminación de la primera etapa del proceso de selección.
La autorización para finalidades adicionales, en caso la brinde, tendrá una vigencia máxima de 5 años contados a partir del término de la relación contractual de los productos y/o servicios que usted contrate o hasta que usted revoque dicha autorización.
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Como titular de sus datos personales, usted tiene los derechos de acceder a sus datos en posesión de EL EMPLEADOR, conocer las características de su tratamiento; rectificarlos en caso de ser inexactos o incompletos; solicitar sean suprimidos o cancelados al considerarlos innecesarios para las finalidades previamente expuestas o bien oponerse a su tratamiento para fines específicos.
Usted puede, en cualquier momento, revocar el consentimiento brindado para las finalidades adicionales o ejercer los otros derechos que la ley otorga, para lo cual deberá presentar una solicitud escrita dirigida al Área de Recursos Humanos, o un mail al correo , incluyendo su nombre completo, descripción clara y precisa de los datos respecto de los que busca ejercer sus derechos y otros elementos o documentos que faciliten la localización de los datos.
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(*) El Grupo Scotiabank Perú (en adelante “Grupo SBP”) son.
Scotiabank, Scotia Bolsa, Scotia Fondos, Profuturo AFP,  Scotia Contacto, Caja Cencosud Scotiabank y otras que se aprecian en la página web www.
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e o aquellas que pudieran crearse en el futuro y que se incluirán en dicha lista.
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