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ANALISTA DE ARCHIVO LEGAL

Miguel Hidalgo - Ciudad de México

Descripción de la oferta de empleo

Abrimos las puertas a un futuro lleno de oportunidades de crecimiento personal y profesional, porque sabemos lo importante que es para ti alcanzar tus metas. Somos una empresa, donde tus ideas y tu voz tienen un lugar especial.

El lugar que has estado buscando. Aquí, tanto nuestros colaboradores como nuestros clientes son una prioridad. Buscamos constantemente formas de innovar y adaptarnos a los cambios digitales. Juntos, enfrentamos cada desafío sin miedo, porque sabemos que solo así lograremos nuestros objetivos.

Nuestra misión es clara: ayudar a las familias mexicanas a cumplir el sueño de tener su vivienda propia, mediante soluciones de financiamiento a medida.

Se parte de este gran equipo como:

Analista de Archivo Legal
Responsable de organizar y gestionar eficientemente la documentación legal de la empresa. Este rol implica mantener archivos ordenados, asegurar la accesibilidad física y digital de la información legal y colaborar estrechamente con el equipo legal para garantizar el cumplimiento normativo y la eficiencia en la gestión de documentos legales .

Los retos que tendrás:

Organizar el archivo, control del archivo físico y digital.
Clasificar y organizar documentos legales, como contratos, acuerdos, escrituras, y otros registros, en archivos físicos y digitales.
Auxiliar a los abogados en los temas administrativos que soliciten. Realizar bases de control de testimonios de todo jurídico.
Desarrollar y mantener sistemas de archivo eficientes y consistentes para facilitar la búsqueda y recuperación de documentos legales.
Control de demandas. Gestionar las firmas de los contratos de requeridos por jurídico.
Gestionar el flujo de documentos legales entrantes y salientes, asegurando su registro adecuado y seguimiento según sea necesario.
Registro de libros corporativos. Registro de asambleas y consejos de administración.
Colaborar con el equipo legal para identificar y archivar documentos según las políticas y procedimientos establecidos. Coordinar la destrucción segura y oportuna de documentos legales según las políticas de retención de registros fode la empresa.
Gestionar los pagos que correspondan al centro de costos de la dirección jurídica.
Mantener registros precisos y actualizados de la ubicación y el estado de los documentos legales, utilizando sistemas de seguimiento y gestión de registros.
Lo que requieres para ganar este reto:

Licenciatura en Bibliotecología, archivonomía y estudios de la información
Manejo de Excel
Experiencia previa en gestión de documentos o archivos, preferiblemente en un entorno legal.
Conocimiento de los principios de organización y clasificación de archivos, así como de sistemas de gestión de documentos.
Horario de Lunes a viernes

Lo que ofrecemos:

Salario bruto competitivo
Vales de despensa
Fondo de ahorro del 4%
Bono anual de acuerdo a desempeño y cumplimiento de objetivos
IMMS
Infonavit
Prima vacacional del 25%
15 días de aguinaldo
12 días de vacaciones
8 días económicos
Seguro de vida después del 3 mes
Convenios con diferentes empresas
No lo pienses más y únete a nuestro equipo de trabajo
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Detalles de la oferta

Empresa
  • ION FINANCIERA
Municipio
Dirección
  • Sin especificar - Sin especificar
Tipo de Contrato
  • Sin especificar
Fecha de publicación
  • 03/07/2024
Fecha de expiración
  • 01/10/2024
Asistente Legal
Sensata Technologies de México, S. de R.L. de C.V.

Experiencia previa como asistente legal o en roles administrativos dentro de un entorno legal es preferida... requisitos del puestorequisitos: licenciatura en derecho, asistente legal o campo relacionado... responsabilidades: proporcionaras asistencia administrativa a los abogados y el equipo legal......

Se solicita Asistente Legal
KIP MEXICANA

Responsabilidades: gestión de documentos legales investigación legal apoyo a reuniones y audiencias colaboración con abogados tareas administrativas habilidades: conocimiento sólido de terminología legal y procesos... estamos en la búsqueda de un/a asistente legal altamente motivado/a para unirse......

Capturista para área legal en procesos de contratación
Asistencia Técnica Integral para el Desarrollo Rural, S.A de C.V

Ingresaras información clave de documentos legales, contratos, sentencias, correspondencia legal... clasificaras y organizaras documentos legales en sistemas de archivo electrónicos o físicos para facilitar el acceso rápido y eficiente a la información cuando sea necesario... garantizaras la confidencialidad......

Analista de Seguridad e Higiene
Productos Arpapel S.A de C.V

Empresa dedicada a la manufacturación de papel solicita el apoyo de un analista en seguridad e higiene lugar de trabajo: naucalpan de juarez, estado de méxico escolaridad: ingeniería química requisitos: ingeniería industrial o licenciatura afín experiencia mínima de 3 años en el puesto comprobables......

Analista de Personal y Reclutamiento RH
Andamios atlas

Analista de personal y reclutamiento rh (medio tiempo) ¡únete a nuestro equipo de recursos humanos y marca la diferencia en la vida profesional de miles de personas! estamos buscando un analista de personal y reclutamiento para unirse a nuestra empresa en un emocionante rol de medio tiempo......

Analista de Datos en Recursos Humanos
MINSA COMERCIAL

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Analista de datos en recursos humanos
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Analista de personal y reclutamiento rh
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Analista de datos
Top personnel, s. de r. l. de c. v.

Estamos buscando un analista de datos altamente motivado y con habilidades analíticas excepcionales para unirse a nuestro equipo... otros datos del puesto si cumples con los requisitos y estás interesado(a) en unirte a nuestro equipo como analista de datos, te invitamos a enviar tu currículum vitae junto......

ASISTENTE DE ARCHIVO Y MANEJO DE DOCUMENTOS
Grupo de Administración de Personal Groper S.A de C.V

Implica: tareas de organización, clasificación, archivo y digitalización de documentos... colaborar con otros departamentos para garantizar un sistema de archivo coherente y efectivo... asistir en la búsqueda y recuperación de documentos solicitados por otros departamentos o individuos dentro de la organización......