AGENTES DE CORRESPONSALIA VENDEDORES DE PUNTO DE VENTA

Reporta al Puesto
Líder Agente de Corresponsalías

Objetivo del Puesto
Expandir y consolidar la red de agentes corresponsales. Esta persona será responsable de
identificar, prospectar y afiliar comercios potenciales que deseen ofrecer servicios digitales
financieros a sus clientes, asegurando así la ampliación de la cobertura de servicios
financieros y el cumplimiento de los objetivos comerciales.

Funciones del Puesto
1. Identificar y prospectar comercios potenciales para ser agentes corresponsales del
banco, que estén interesados en ofrecer servicios digitales financieros a sus clientes.

2. Realizar visitas comerciales a los establecimientos identificados, para presentarles la
propuesta del banco y convencerles de las ventajas de ser corresponsales autorizados.

3. Negociar y cerrar acuerdos comerciales con los potenciales agentes corresponsales,
estableciendo los términos y condiciones del servicio y asegurando la correcta
implementación Afiliación.

4. Brindar formación y capacitación a los agentes corresponsales sobre el
funcionamiento de los servicios digitales financieros que ofrecerán, así como sobre los
procedimientos de seguridad Capacitación Apertura Clientes Servicios que se
ofrecerán.

5. Establecer y mantener una relación de colaboración continua con los agentes
corresponsales, para garantizar el correcto funcionamiento de los servicios y resolver
posibles incidencias.

6. Realizar visiteo y análisis del desempeño de los agentes corresponsales, con el objetivo
de cumplir con los KPIs, fomentar su crecimiento y maximizar su productividad.

7. Participar en la elaboración de informes y análisis sobre la red de agentes
corresponsales, identificando oportunidades de mejora y optimización.

8. Colaborar con el equipo comercial en el diseño de estrategias de expansión y
captación de nuevos agentes corresponsales, para aumentar la cobertura de servicios
financieros del banco.

9. Colaborar con el equipo de Marketing para realizar en tiempo y forma todos los
estándares de publicidad y promoción que se requieren para la apertura de nuevos
comisionistas

Habilidades del Candidato
1. Habilidades de Comunicación Capacidad para comunicar ideas de manera clara y
persuasiva.

2. Negociación Habilidad para negociar términos y cerrar acuerdos efectivos.

3. Análisis Capacidad para analizar datos y tomar decisiones basadas en esos análisis.

4. Formación y Capacitación Habilidad para enseñar y capacitar a otros de manera
efectiva.

5. Relaciones Interpersonales Habilidad para establecer y mantener relaciones de
colaboración a largo plazo.

6. Organización y Planificación Capacidad para organizar y planificar visitas y
actividades de manera eficiente.

7. Proactividad y Resolución de Problemas Capacidad para anticipar problemas y
proponer soluciones rápidas y efectivas.
Áreas Internas y Externas con las que debe Relacionarse

Internas
o Marketing
o Capacitación
o Soporte Técnico
o Finanzas

Externas
o Comercios Potenciales
o Agentes Corresponsales Actuales
o Proveedores de Servicios
o Clientes y Usuarios Finales

Perfil del Puesto
Escolaridad mínima requerida
Bachiller Licenciatura en administración de empresas

Experiencia requerida Mínima de 6 meses en corresponsalía bancaria

Manejo de paquetería Office.

Idioma Español

Otros requerimientos
Excelentes habilidades de comunicación y creatividad
Buena presentación
Habilidad para la promoción y cierre de ventas
Conocimiento en Apps para gestión de ventas
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Agentes de Corresponsalia para el sector de Ventas en la empresa BANKAOOL de Juárez. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.