ADMINISTRADOR DE TALENTO Y CAPITAL HUMANO
Descripción de la oferta de empleo
Será responsable de administrar una plantilla de 300 personas (comerciales, operativos y administrativos), enviar incidencias de nomina, reclutamiento, promociones, altas, bajas, finiquitos (seguimiento puntual con relaciones laborales), asegurar que cumplan con su capacitación, así como generación y envío de reportes que impacten en la operación, con la finalidad de aplicar estrategias y analizar la información.
Objetivo principal del puesto: Máxima atención a los clientes internos de la compañía, a todos niveles (de operativos a directivos).
Requisitos:
. Escolaridad Licenciatura (Titulado o en proceso de titulación) Administración, Psicología, Organizacional, o afín.
· Experiencia en Recursos Humanos (comprobable).
· Conocimiento en sistemas CRM de RH.
. Enfoque al detalle.
. Excelente Comunicación y presentación.
. Actitud de servicio.
. Proactivo, sumamente organizado y auto dirigible.
Ofrecemos:
· Sueldo Base de $14,000 pesos brutos.
· Prestaciones de Ley.
· Horario de trabajo de lunes a viernes 9am a 7pm (comida de 2pm a 4pm) / sábado de 9am a 1pm.
Detalles de la oferta
- Importante empresa del sector
- Sin especificar
- 14000$ - 14000$
- 25/11/2024
- 23/02/2025
Como asistente de capital humano seras encargado de identificar candidatos que cumplan ciertos perfiles, haciendo elección de los que posean formación y habiliadades que se requieran para desempeñar un trabajo requerido... funciones: -realizar captación de personal con caracteristicas de acuerdo a las......
Administrador de personal - área de recursos humanos descripción del puesto:buscamos un administrador de personal para unirse a nuestro equipo de recursos humanos... gestionar los beneficios y compensaciones del personal... excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo......
Cantidad de vacantes: 2 oferta de trabajo: contador público o administrador con experiencia en auditoría en municipiosempresa: apc, asesoría, proyectos y comercializaciónrequisitos del puestotipo de contrato:tiempo completo experiencia requerida:1 añoeducación requerida: superior / universitaria género:indiferente......
Administrador general requisitosexcelente presentación... otros datos del puestohorariolunes a sábado de 09:00 a 13:00 hrs se ofrece:salario base + capacitaciones + prestaciones de ley zona de trabajo:* momoxpan* lomas de angelopolis... manejo avanzado de excel... excelente organización......
Años (indispensable) manejo de redes sociales otros datos del puesto home office... de lunes a viernes, turnos a elegir... bachillerato trunco o concluido... crecimiento a corto plazo... excelente actitud y presentación experiencia no necesaria... ¿eres estudiante y tienes tiempo libre? esta......
● bachillerato trunco o concluido... monitorizar el rendimiento de la base de datos y realizar ajustes según sea necesario para garantizar un funcionamiento eficiente y escalable... • recolectar, clasificar y resguardar la información de manera organizada... ● crecimiento a corto plazo......
Brindar apoyo en actividades administrativas redactar, archivar y revisar todo tipo de documentos... para más información y agendar una cita solicítelo enviando un mensaje vía whatsapp 4411375964requisitos del puestorequisitos... bachillerato trunco o concluido... sueldo competitivo $8000 pesos/mexicanos......
•supervisar y gestionar el desarrollo y capacitación del personal... •capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo... • de lunes a viernes, turnos a elegir... •mantener registros precisos y completos de los empleados... •excelentes habilidades de comunicación y gestión......
•gestionar el proceso de evaluación de desempeño de los empleados... •capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo... • crecimiento a corto plazo... responsabilidades: •administrar el proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal... • de lunes a viernes, turnos a elegir......
•gestionar el proceso de evaluación de desempeño de los empleados... •capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo... • crecimiento a corto plazo... responsabilidades: •administrar el proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal... •mantener registros precisos y completos......
